我是一名微电影导演,手头有一个即将拍摄的讽刺剧剧本,里面有一些情节涉及到刑法等法律相关的问题本人无法确定,怕与实际法律相违背,希望专业人士能给予解答,非常感谢,详细准确可追加悬赏。
1、首先,我国目前是有罪推定还是无罪推定?我记得在96年以前是有罪推定,现在是不是变成无罪推定了?近年来这方面有没有什么重要的具体修改?以前的法律在这方面有什么漏洞和不足,现在逐步变健全了?这一个希望给出具体的内容。
2、一人从事非法职业,赚取大量非法收入,并将这些钱送给其他一些人消费,那些人均知情,且消费数额巨大。此人被捕后,这些消费非法钱财的人被招出,根据 《中华人民共和国刑法》第三百一十二条,是不是应该处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金?这些消费的人是不是属于“同案犯”?这些非法收入的钱财是不是属于“赃款”?
3、消费这些非法收入的人,没有找到证据证明其知情,也无证据证明其不知情,会如何处理?
再次,非常感谢愿意回答的朋友。
什么是有罪推定和无罪推定
非常感谢您的详细解答,对我的帮助非常大。
还有两个额外的小问题,在教育歧视和就业歧视这个两方面,我国有没有什么新推出或者新修改的法律什么的。
另外,如果您愿意,可以将您的姓名或者所在律师事务所什么的名字告知与我,我们可以在该影片片尾处标注特别鸣谢。
你好,很荣幸回答能对你有所帮助。
就业歧视这两年经常成为热点话题,但最近并没有并没有出台或修改相关法律。关于禁止就业歧视目前最主要的规定还是2007年通过的《就业促进法》,其它的规定散见于《妇女权益保障法》、《残疾人保障法》等法律法规中。但其实规定均比较笼统,很难作为判定的依据,对许多一直存在的就业歧视行为未规定(比如学校、户口等),对新出现的情形更是滞后。
目前算是最新的也很重要的一个部门规章是2013年4月发布的《教育部办公厅关于加强高校毕业生就业信息服务工作的通知》,
其它的一些动态,算不上法律,比如最新的是十八届三中全会《决定》中有提到“规范招人用人制度,消除城乡、行业、身份、性别等一切影响平等就业的制度障碍和就业歧视。还有人社部教育部的通知甚至是负责人表态”但这算不上是法律。
教育的相关规定目前还是空白。
姓名和单位名称我稍后补充一条,之所以补充在另一条,是担心这样会被面度屏蔽,使得解答的正题发不出来,如果发不出来,你可以百度搜索我的百度帐号的名字,即能找到我。
云南凌云律师事务所赵兴祥律师
本回答被提问者采纳无罪推定。
中国的无罪推定原则更侧重于实质,而不仅仅是称谓问题。在立法上没有使用“假定其无罪”和“不能被称为罪犯”等表述,而是使用“不得确定有罪”的表述。
在证明责任的问题上,不仅强调了国家机关在形式上的责任,而且更加强调其实质上的证明责任。在国家机关履行职责时,不是强调被告人的消极对抗,被告人、犯罪嫌疑人均不享有沉默权,而是强调控辩双方的积极配合,当然,并没有要求被告人承担证明自己无罪的义务。
作为一项法律原则,明确规定了侦查、起诉和审判机关的行为标准,要求既注重结果又要注重过程。
扩展资料
意义
中国最高权力机关并没有引入无罪推定原则,在刑事诉讼法上只是规定了“未经人民法院依法判决,对任何人都不得确定有罪”(第十二条)。立法者称中国刑事诉讼法引入了无罪推定的精神,是根据国情需要而不是全盘照搬理念。如果无罪推定原则完全引入中国,这将是中国民主与法制建设的重要里程碑,因而具有重要意义。
首先,确认无罪假定原则,有利于解决犯罪嫌疑人、被告人的诉讼地位问题,其次,确认无罪假定原则,有利于保障犯罪嫌疑人、被告人的以辩护权为核心的诉讼权利,充分发挥辩护制度的作用。
第三,有利于进一步明确证明责任的合理分配和疑难案件的正确解决。
第四,有利于在国际人权斗争中争取主动权。
参考资料:百度百科_无罪推定原理
本回答被网友采纳