用商业意外险能代替社保里的工伤险吗?合劳动法吗?

Question

如题所述

Answer 1

意外保险不能替代工伤保险，也就是说，单位的职工因工负伤，应该按照工伤保险待遇处理，意外保险只能冲抵工伤保险部分赔偿，很多单位给职工参加了意外保险，而没有参加工伤保险，但是单位在赔偿职工工伤费用和补偿时，应该按照工伤待遇发给，比如，应该按照工伤赔偿10万元，意外保险赔偿了2万元，那么单位还要支付8万元才符合规定

Answer 2

1、不能代替；
2、社保里的工伤险和商业意外险，两者的性质不一样：工伤险，是国家通过《工伤保险条例》强制企业购买的险种，是企业法定义务；商业意外险，是企业自愿的一种避险行为，是对工伤险的一种补充，两者不能替代。

Answer 3

当然不可以的
商业保险和社会保险性质不同，二者并不能相互替代。根据《社会保险法》，用人单位应当为劳动者参加包含工伤保险在内的五险，否则违法会被处罚。本回答被网友采纳

Answer 4

去保险吧问啊