战国时代的屈原是不是因为不会搞人际关系不懂如何处理与上级的关系才落得那样后果的啊？他那么笨，为什么

他连人际关系都搞不好，为什么人们还要纪念他？

举报该问题

第1个回答 2013-07-01

但他不是为了人际关系而死

相似回答

求关于屈原的评价。急!!答：他明知忠贞耿直会招致祸患,但却始终“忍而不能舍也”;他明知自己面临着许许多多的危险,在“楚材晋用”的时代完全可以去别国寻求出路,但他却始终不肯离开楚国一步。表现了他对祖国的无限忠诚及其“可与日月争光”的人格与意志。 屈原的作品充满了积极的浪漫主义精神。其主要表现是他将对理想的热烈追求融入了艺术...

我想知道关于战国时期屈原的人物生平、社会关系及其参政理念。(详情如 ...答：最后着重说说楚国吧,君主、王后、官员之间的关系,特别是屈原的“联齐抗秦”的策略。以及之后张仪入楚之后所做之事。甚至包括楚国内部官员从南后往下是如何被瓦解的;另外就是屈原被流放的具体原因。还有就是屈原出生的时期。屈原是如何进入官场的?屈原不断的任用和流放的具体原因是什么?还有就是与屈原有关系的所有人物...

在工作中如何处理好与上级的关系,与同事的关系?答：相互尊重是处理好任何一种人际关系的基础,同事关系也不例外,同事关系不同于亲友关系,它不是以亲情为纽带的社会关系,亲友之间一时的失礼,可以用亲情来弥补,而同事之间的关系是以工作为纽带的,一旦失礼,创伤难以愈合。所以,处理好同事之间的关系,最重要的是尊重对方。 (二) 物质上的往来应一清二楚同事之间可能有...

如何与上级搞好关系答：尤其是与上级的关系,没有处理好可能就会被穿小鞋。跟着我看如何与上级搞好关系,轻轻松松就取得上级的欢心,从此快快乐乐上班。如何与上级搞好关系1 上级是指那些拥有比其他群体成员更多权力和权威的人。因此,上级可以是老师、乐队指挥、教练、队长、委员会负责人或者一线主管。无须多说,与上级搞好关系并建立良好的...

怎样处理好与领导之间的关系答：全局和局部的关系反映在领导关系方面就是上级与下级的关系。作为组工干部必须识大体,顾大局,使局部服从全局,小道理服从大道理,这是自己在处理与部领导关系时应遵循的原则。遵循照顾全局的原则,就是要积极支持部领导的工作。首先,想问题办事情不能只顾局部利益和眼前利益,而应从全局出发。当局部利益与全局利益发生矛盾...

屈原的故事答：后受贵族排挤不被重用，被流放汗北、江南，最后自沉汨罗江。作品有《离骚》、《天问》、《九章》、《九歌》等。政治斗争中失利的屈原把一腔忠怨之情倾注于诗歌创作，从而获得了巨大的成功。屈原的诗歌连同他高尚的人格，早已化为人类历史夜空中的一颗明星，在无尽的暗夜中，永远温暖我们的心灵。

有关屈原!!答：战国时代,人才流动是一种常见的现象,屈原却始终热爱自己的祖国,即使遭到不公正的待遇,也不去外国做官。儒家讲究“中庸之道”,屈原决不向旧贵族势力妥协。儒家的偶像是周公和孔子,屈原在他的作品中从来不提周公和孔子。屈原接受了法家依法治国、变法图强的主张,但他似乎不会运用铁的手腕,对旧贵族势力的能量估计...

屈原简介答：据现有史料可以考知的战国时期担任过楚左徒的,仅屈原与春申君二人。春申君以左徒升为令尹,与楚旧制莫敖升为令尹相同。而从《屈原列传》所载屈原在内政、外交方面担负的职责来看,左徒亦与莫敖职位相当,可能就是春秋时代的莫敖。屈原与怀王同祖,他当左徒,是以宗亲而任重臣。屈原在政治上的活动,据《屈原列传》所载...

你在工作中如何处理与同事,上级何关系答：一、处理好与领导关系的意义可以得到领导的信赖,可以赢得同事更多的拥戴,可以满足心理需要和发展需要,可以提高工作能力和水平. 领导与部属是矛盾的两个方面,是对立的统一。二者的关系处理得好,可以形成强大的合力,推进事业长足发展。否则,会带来许多消极因素。二、领导心目中的得力部属1.做人谨慎,不捅娄子。在各级...

大家正在搜

高一学习方法。（有经验的，切实实用）

李白、杜甫、屈原之所以不能从政，实现抱负乃是因为难以获得人际...

屈原的故事

我想知道关于战国时期屈原的人物生平、社会关系及其参政理念。（...

屈原与郑袖的关系

屈原的故事

屈原是怎么死的？为什么？