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理发店入股后能要保底吗
如题所述
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推荐答案 2023-03-02
理发店入股后能要保底。根据查询相关资料信息:理发店入股后可以要求保底,一般情况下理发店会与入股者签订法律文件,如投资协议和股权转让合同,明确对于理发店入股后,如果在合同期内其净利润低于保底额,理发店必须补足差额以保证投资者收益。
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理发店
股份怎么分
答:
入股
的说法 1
要吗
在开店时就大家一起平滩 最好算 当然你已经不是刚开始
了
现在生意好了 有人想入伙 那就看你门关系怎么样 如果关系好 技术好《技术不好 就不能同意 因为不会给你带来好处》 那吗你就评估你的店总共花了多少钱
然后
叫他们 给你多少钱 你给他们多少股份 月底赚了多少钱 就...
“懂的大哥大姐们”帮我分析下:关于“劳动法”好吗?
答:
2、你没有签劳动合同,因此,要收集与
理发店
建立有劳动关系的相关证据,证明自己与理发店之间具有事实劳动关系;3、
可以
到劳动局的监察部门投诉,他们会这类理发店整改,并支付工资。如有帮助,请采纳!
理发
是底薪加提成?
答:
4、底薪加提成:底薪加提成的意思,比方说
保底
900加三七提成,先把你给的保底900放到一边,如果员工这个月流水式4000元那么,你要给他1200元你拿2800元对吧,不过员工已经拿
了
提成是1200元
之后
,你还要给900,这就是第二种解释。一般就只有这几种,你
可以
参考一下!
是不是有的
美发店
的洗头工和烫染师和发型师和理发师都有
保底
的工资?
答:
并不是每个理发店都会给员工保底…
正规点的店前期新员工一般都会有保底因为刚去没有自己的客户所以给保底 一般都是保底两个月…个别的也有半年
的…学徒 和发型师助理一般都有保底
美发店保底
两个月但是我做完一个月不想做
了
,
可以
等他发了工资直接跑路吗...
答:
不用,你
可以
直接跟老板辞职,大不
了
提前一个星期,让他有时间招人,
理发店
一般都没签合同的,他不敢不给工资,不给的话你报警或者去劳动局他被损失更多。
我现在
理发店
上班 过来的时候跟我说5000一月
保底
现在我要辞职老板说...
答:
不要太在意
了
,肯定没有人管的。在这说了又不是不给,只不过是少给。不要跟他们瞎耽误功夫了,开启新的工作模式吧。
我刚开
了
一家
美发店
,面试的时候怎么跟员工谈工资?
答:
其次你要了解当地
美发店
的薪资水平,尤其是要结合自己美发店的定位,一般情况下参考工资的平均水平就
可以
,因为薪资是可以上下浮动的,包括底薪和提成工资。最后才是面试谈薪资,这时你心里已经对工资有
了
一个预期,再根据面试者的实际情况进行谈工资,比如他获过什么奖,或者就是技术极为精湛,你可以包装...
为什么 好多小的
理发店
都招小工什么的 还
保底
1000~1200,真的还是假的...
答:
假的,即使是北京\上海也是假的 3楼说的是一种可能 还有就是诱惑你从事三陪 我住的地方有很多这样的广告呢
我在
理发店
,
保底
一千八,假如我每天挣70,30天一个月就是2100,老板会不会...
答:
保底
就是这家店没这么多活干,老板还是保证给你1800工资。所以就是你挣得超过1800最好,这样你老板也挣得多。
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