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我是鞋店店长,有一我的店员在我跟别的店铺员工吵架时,不但没帮我,而且没给我面子。以后我该怎么针对她
我是鞋店店长,有一我的店员在我跟别的店铺员工吵架时,不但没帮我,而且没给我面子。以后我该怎么针对她
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推荐答案 2016-10-24
这首先要说的是对错的问题,如果原本就是你的错,那么,恭喜你,有这样的员工是你的服气,以后可以成为很好的朋友。如果是对方的错,那么,请你反思,为什么在自己占理的情况下自己人都不向着自己?别去计较,因为你们本身就是利益共同体,让员工看到你的胸怀,你的团队才会有凝聚力,向着好的方向发展。
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其他回答
第1个回答 2016-10-24
只要她帮你卖货多,挣钱多,这都是小事。如果没有业绩,都可以直接开了。祝好运。
第2个回答 2016-10-24
为什么要针对别人,你跟别人为什么吵架,他为什么没有帮你,首先要反思自己,如果每个老板都像你这样,估计就没有人愿意干活了吧
第3个回答 2016-10-24
不要放在心上,人家也没有义务帮你,以后如果你打算提拔谁,不提拔她就是了
第4个回答 2016-10-24
辞退就行了,
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鞋店店长
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答:
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,我的
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如何开
鞋店,
如何开好鞋店
答:
首先是
店员的
穿着,不谈服装,光说鞋子,比如你开的是时尚女时装鞋的
,店员
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就要机灵,立刻把鞋子上脚给顾客看,当然你的脚要比她的好看你才能试,你还可以说“你穿的效果...
我是鞋店店长
怎么写每日工作总结
答:
所以应该写好几点:1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事3、你如何用心工作,哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么,也要写一些有难度的问题,你如何通过努力解决了4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备,即事前准备工作。以下...
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销售工作总结范文5篇
答:
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我想知道在NIKE专卖店工作的经历。。。
答:
一个店的生意好不好,就看如何经营,所以关键就是看
店长的
经营了
,还有
售后服务很重要,做不好会没口碑的。关键:自己的态度+
员工
的态度=经营状况 一个好
的店,
不是看装修好不好,而是看店员的拉客能力(不是站在门口拉客),是客人进店后
,店员
的引导能力,能否让客人掏腰包才是最重要的。其实做...
你有没有因为穿的寒酸被
店员
嘲笑过?
答:
去买东西的
时候,有没
有因为穿着破显得寒酸,而被店员嘲笑过?这是一个很扎心的事情,但是偏偏有很多不长眼
的店员
真的做出这些事情来,让我们来看看那些网友的分享,看看他们的经历。我最开心的一次被人小看,就和我大姐去商场买凉鞋,一个不太熟的牌子,打完折300多,将近400,穿着挺舒服的,我...
我媳妇在鞋柜卖鞋!现在她们
店长
让写一周总结!怎么写?朋友们帮帮忙一百多...
答:
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,店长
要求我们每周写一份总结。我觉得这是一个很好的机会,可以...
您好,我想咨询一下,我刚做营业员一个月,在
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卖鞋子,嘴巴好笨不
答:
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我明天要去
鞋店
上班,可是我没做过这行,不知道第一天要做什麼
答:
还有就是你去鞋店上班,一般要经过就是服务行业,作为一个
店员,
就要有业绩为基础,你卖出的东西越多,那么你的收益也越高,领导或者
店长
老板都更加的高兴,所以你要提高你的语言表达能力,要了解你的一个产品的一个特点
,还有
他们的优势,还有他们的价格,这些都是你要去做的一些准备,所以第一天你就要...
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怎么样做一个合格的鞋店店长
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鞋店店长该怎么开会
鞋店营业员怎么记鞋
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我是鞋店的一名店长,不知道怎么给员工开会
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