工地老板没给签订劳动合同，拖欠工人工资，应该怎样维护权益？

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推荐答案 2021-12-08

1、工地老板在没有签订劳动合同的情况下，拖欠职工工资的，职工可以向劳动监察部门投诉，也可以申请劳动仲裁追讨工资
2、依据《保障农民工工资支付条例》的规定，建筑工地农民工工资被拖欠的，农民工有权依法投诉，或者申请劳动争议调解仲裁和提起诉讼，要求支付拖欠的工资

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工地老板没给签订劳动合同,拖欠工人工资,应该怎样维护权益?视频时间 00:00

工地干活老板不给钱怎么办答：法律分析：1、首先和老板协商支付工资；2、协商不成，投诉到劳动监察大队；3、或者申请劳动人事争议仲裁；4、要么就是到人民法院起诉。公司应该每月按照规定的时间至少支付一次工资，不支付工资是违法的，员工可以依法维护自己的权益。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十九条劳动争议发生后，当事人可...

公司老板包工地没给工人签合同,也不承认拖欠的工资咋办?答：可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,还可以向人民法院提起诉讼。法院判决后对方仍不支付的,劳动者可以向法院申请强制执行。 4、没有签订劳动合同的,劳动者可以通过提供以下证据证明双方之间存在劳动关系: (1)应聘登记表、入职登记表、录用通知书、面试通知短信等; (2)工作服、...

...有签任何合同,老板拖欠工资怎么办,具体的方法应该怎么做答：建议您保留相关证据，先与老板协商，协商不成，可以向当地劳动部门投诉。再不成，向劳动仲裁机构依法提起劳动仲裁。根据《劳动合同法》第82条：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资规定。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与...

如果在工地干活,没有签劳动合同法,老板不给算工资怎么办?答：如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。法律分析要是给个人工作，这个时候就不能成立劳动关系，那么在不给工资的情况下，就可以直接去法院起诉工地老板，要求对方支付相应的工资报酬。未在用工的同时订立劳动合同，与劳动...

公司拖欠农民工怎么办答：法律分析：农民工遇到拖欠工资的情况，可以先找老板进行协商、调解，最好让老板写个欠条；协商不成的，可以到劳动行政部门进行投诉，也可以申请劳动仲裁；以上方法都没办法解决的，可以向法院提起民事诉讼。需要注意的是，员工应该及时收集并保存好工资欠条和任职证明等证据，以支持维护自己的合法权益。法律...

工地干完活老板不给工资,双方没有签订合同,这该怎么维权?答：我们可以举一案例，在某工地公司聘请施工员5000元每月的工资，可在实际施工过程中，并没有按月结工资，也没有签订劳动合同。当项目结束后，老板以4000元每月的工资给该员工结算。因此，该施工员一纸诉状将施工单位告上了法庭。随后，施工单位因为未按时足额的为员工支付人工工资以及未签订劳动合同等各方面...

老板不给工人签订劳动合同,也没有买保险,还拖欠工资四个多月,这样事情...答：1、用人单位用工满一个月不签订劳动合同、不缴纳社保是违法的，劳动者可以要求补缴社保，支付双倍工资，双倍工资最多可以主张11个月；2、用人单位拖欠工资是违法的，劳动者可以去当地劳动监察大队投诉，或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁，主张限期支付拖欠工资；3、劳动者如果按劳动合同法三十八条解除劳动关系...

无合同拖欠工资不给咋办?答：不签定劳动合同是违法行为，你可以要求单位支付双倍工资，最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可，比如工资条，打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等。工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法，你可以要求全额发放。超过合同约定工资发放日15天以上...

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