辞职单上辞职时间部门经理批的8月二号,被班长改成了8月30号,怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

你好

劳动法有规定，员工在劳动合同期内是可以单方面与企业解除劳动关系的，也就是说员工有权提出离职，转正员工需要提前30天，书面的形式导致企业离职信息，而试用期员工只需要提前三天告知企业离职信息，到期就可以办理离职交接手续了
当然并不一定说一定要等到30天才可以也走了，只要企业有同意，你哪一天走人的都可以在那一天办理离职
也就是说，如果你提交的是二号离职企业，有同意你二号离职的，那么你就是可以在二号的时候办理离职交接手续，这一后面班长给你讲讲30号首先要评估一下是否距离，你提出离职的那一天，有没有超过30天，反正最多只能延长到30天就可以办理离职交接手续了。多余部分你可以拒绝。