暂且从两个方面来分析。一是自己对自己事业的要求与期待。二是周边环境对于自己的影响。如果自己对于自己的事业期待较高，希望在现有的能力高度上更上一层楼，则最好考虑清楚后面的行动路径后再辞职。比如，给自己1-3个月的时间休息、调整后再出发，但后面的行业/岗位/公司等发展规划要清晰、可行、胸有成竹。如果对于自己的职业要求不高，重新就业时可与之前同水平甚至可以放低点姿态，那么找起工作相对容易，但是自己无法掌握主动权，收入可能降低的同时，有时还可能受点委屈。关于周边人对于自己的影响，首先考验家庭的经济能力。如果经济能力不是很宽裕，则另一方工作压力大时，免不了受些负面情绪的转移。另外，如果与家里的老人生活在一起，老人对于“母亲角色”去工作是有不同倾向的。有的人认为“照顾孩子是第一位的”，有的人又认为“需要两个劳动力齐上阵一起养育孩子”，所以有时可能会有闲言碎语。再者，身边的朋友、同学，如果在事业上持续发力，几年后风生水起时，难免也会羡慕。“如果当年我要是更倾向于事业一些，可能现在的局面就完全不一样了”。总而言之，一个人未来的事业以及家庭的具体走向，我们不得而知，但从一个人的完整职业生涯来看，30-40岁是十分珍贵的黄金十年。如果中途累了，我们完全可以休息调整；但是最好提前有一个清晰的目标与规划，因为这个时间段不太适合走一步看一步了。
追答暂且从两个方面来分析。一是自己对自己事业的要求与期待。二是周边环境对于自己的影响。如果自己对于自己的事业期待较高，希望在现有的能力高度上更上一层楼，则最好考虑清楚后面的行动路径后再辞职。比如，给自己1-3个月的时间休息、调整后再出发，但后面的行业/岗位/公司等发展规划要清晰、可行、胸有成竹。如果对于自己的职业要求不高，重新就业时可与之前同水平甚至可以放低点姿态，那么找起工作相对容易，但是自己无法掌握主动权，收入可能降低的同时，有时还可能受点委屈。关于周边人对于自己的影响，首先考验家庭的经济能力。如果经济能力不是很宽裕，则另一方工作压力大时，免不了受些负面情绪的转移。另外，如果与家里的老人生活在一起，老人对于“母亲角色”去工作是有不同倾向的。有的人认为“照顾孩子是第一位的”，有的人又认为“需要两个劳动力齐上阵一起养育孩子”，所以有时可能会有闲言碎语。再者，身边的朋友、同学，如果在事业上持续发力，几年后风生水起时，难免也会羡慕。“如果当年我要是更倾向于事业一些，可能现在的局面就完全不一样了”。总而言之，一个人未来的事业以及家庭的具体走向，我们不得而知，但从一个人的完整职业生涯来看，30-40岁是十分珍贵的黄金十年。如果中途累了，我们完全可以休息调整；但是最好提前有一个清晰的目标与规划，因为这个时间段不太适合走一步看一步了。
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