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为什么有些单位出现工伤事故不想申请工伤呢
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第1个回答 2015-12-21
每年公司的工伤保险费率可变的,政府会根据公司发生的工伤情况再定
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为什么单位不愿意申请工伤
答:
单位不愿意申请工伤的原因可能有很多,
以下是一些可能的原因:1. 经济成本:单位申请工伤需要支付相关的医疗费用、工伤赔偿金等费用
,这些费用可能会对单位的经济造成一定的压力。2.
影响企业形象
:如果单位申请工伤,可能会对企业形象造成一定的影响,导致员工、客户等对企业产生不良印象。3.
法律责任
:如果...
为什么单位不愿意申请工伤
答:
首先是侥幸心理作怪
,认为自己单位不会出现工伤。其次是减轻企掘孙业负担,不花冤枉钱。最后是自食其果,悔不当初。
总之是无视法律,或者有恃无恐
。工伤保险属于社会保险的一种。社会保险,是指国家通过立法建立的一种社会保障制度,目的是使劳动者因年老、失业、患病、工伤、生育而减少或丧失劳动收入时...
单位为什么不
愿报
工伤
答:
单位不愿意申请工伤的原因有:1、
很多单位在没有为员工购买工伤保险的情况下就会承担工伤赔偿责任
。
为什么单位不愿意申请工伤
答:
为什么单位不愿意申请工伤?
1.不想承担相应的费用
职工发生工伤以后,首先可以享受不超过12个月的停工留薪期待遇,停工留薪期期间视为出勤各种待遇不变。如果伤情严重的话,停工留薪期还可以延长。职工认定为工伤,双方解除劳动合同的时候,用人单位还应当支付一次性就业补助金。2.不了解法律规定 按照相关...
为什么单位不愿意申请工伤
答:
职工或者其近亲属认为是工伤,用人
单位不
认为是
工伤的
,由用人单位承担举证责任。 第三十三条 职工因工作遭受
事故
伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级
劳动
能力鉴定...
为什么单位不愿意申请工伤
?
答:
因为政府安全主管部门后集团总部对生产
单位
有安全方面考核,经常是安全
事故
一票否决,影响公司及高层管理者的奖金呢。如果是小企业也有没给员工缴纳保险的可能,如果
申请工伤
鉴定,责任全部由单位承担了。
为什么单位不愿意申请工伤
答:
1、可能的赔偿责任。员工工伤后,如果伤情能够达到工伤伤残等级,那么员工会得到=金钱赔偿,当然大部分的赔偿都是来自于工伤保险,
有工伤
等级五到十级的员工离职时,公司也需要赔偿一笔补助金,一到四级
的工伤
员工,公司
的不
得同期解除
劳动
关系。2、严重
事故的
追责。三人及以上重伤或一人及以上的死亡事故,...
为什么单位不愿意申请工伤
答:
单位不愿意申请工伤
的原因有: 1、很多单位在没有为员工购买工伤保险的情况下就会承担工伤赔偿责任。 2、部分单位认为很多情况应当不属于工伤范围,法律意识浅薄。 3、有的用人单位会不同意公司员工报工伤和进行工伤认定。 原因如下:凡是参加了社会保险的职工
发生了工伤事故
的,在
发生工伤事故
后可以选择不辞职或者辞职,不...
为什么单位不愿意申请工伤
?
答:
一、
为什么单位不愿意申请工伤
现实生活中,有的用人单位会不同意公司员工报工伤和进行工伤认定,原因如下:凡是参加了社会保险的职工
发生了工伤事故
的,在
发生工伤事故
后可以选择不辞职或者辞职,不同情况单位所要承担的赔偿情况和赔偿金额是不一样的。如果不辞职,那么大多数的赔偿将会由劳动局出,比如一次...
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