第1个回答 2023-08-01
暑假工工资没有发放是非常不公平的情况。首先，你可以与工作雇主或上级管理人员沟通，了解为什么你的工资没有发放，以及是否有可能解决这个问题。如果他们没有给出合理的解释或没有采取任何措施来解决问题，你可以考虑以下几个选项： 1. 联系劳动监察部门：如果你认为这是违法行为，你可以向当地的劳动监察部门举报，并寻求他们的帮助和指导。 2. 寻求法律援助：你可以咨询律师，了解你的权益和可以采取的法律行动。 3. 向工会咨询：如果你是在有工会存在的工作场所工作，你可以联系工会寻求支持和建议。 4. 寻找其他工作机会：如果工资没有发放并且无法解决，你可能需要考虑寻找其他工作机会，确保自己能够得到应有的报酬。 无论哪种方式，都需要你保持冷静，并寻求专业的建议和支持。记住，保护自己的权益是非常重要的，而且没有人应该无偿为工作付出努力。