伪造离职证明需承担什麼样的法律责任？

Question

我就职的公司规定，员工自行离职不提供离职证明。但是新公司又需要离职证明，所以我想自己去马路边的办证的地方买一份，离职证明上写的所有东西都是真实的，只是那个公章是假的，请问需承担什麼样的法律责任？
谢谢aliutou兄的回答，但是新公司一定要这个离职证明。我专门问过。经理默许我去开一个假的。但是不管真的假的，一定要有一个。
谢谢wxjun588兄的答案，有用。顺便，我的各种证件都是真的，只有离职证明是假的。公司规定自行离职不给离职证明。告他的话可能会拿的到，但是比较麻烦。

Answer 1

办理这个假的离职证明,没有给你原来的公司造成什么损失,这负不了什么责任,

但是,如果有可能还是不要办假的好,原公司如果和你签定过劳动合同,现已终止,原公司不能拒绝开具劳动合同证明.(如果不行,你找当地的劳动局或劳动仲裁咨询或申诉)

办理假的证明,我不得不提醒你,在你的新公司可就是个问题了,因为你提交的人事资料(包括简历,身份证件,证明,学历证书)是假的,不符合事实的,所在公司经查证,可随时解除或终止劳动合同关系.也就是说,只要你给的是假的资料,公司可以随时解雇你.....

那就做一个假的咯,

Answer 2

不用去办。直接和新公司说明就可以了！
直接把你原公司的做法告诉新公司就行了，不要去买假公章！
其实也没多大责任，要离职证明一方面是社保移交更方便，另一方面也能证实你确实在那公司做过，说白了也没多大用的！

参考资料：PS:→风←为人民服务