银行倒闭的前兆

Question

如题所述

Answer 1

1、行业利润持续降低。
一个企业之所以倒闭，最直接的原因就是赚不到钱了，至于企业为什么赚不到钱，有各种各样的原因，这里面有一个很重要的原因就是行业利润的整体下降。
尤其是对一些传统行业来说，在竞争越来越激烈的背景下，大多数行业都只能打价格战，价格越来越低，利润空间越来越少，当某一天利润覆盖不了成本，企业自然就倒下了。
2、有越来越多的企业开始转行。
一个企业的倒下其实可以从行业的发展走势看出来，当某一个行业有越来越多的人离开，有越来越多的企业开始转行做其他事情，那说明这个行业已经走到下坡路了，如果某一个企业还坚持下去，而不是选择转型，但迟早会倒下的。
3、越来越难从银行借到钱了。
想要判断一个行业的好坏，我觉得可以从银行信贷的政策看出来，因为银行接触的企业太多了，至于这个行业怎么样，银行甚至比企业经营者看得更清楚。
如果一个行业某一个时间段突然很难从银行借到钱了，这说明银行已经开始嫌弃这个行业，或者意识到这个行业潜在的风险，所以不给这些行业放贷了，这时候跟这个行业有关的企业肯定会面临很多风险，稍有不慎就有可能倒闭。
4、行业工资长期不增长。
一个行业发展的好坏，其实可以从行业的整体工资干出来，在行业发展非常迅猛的时候，行业的整体工资也会出现快速增长。
但假如一个行业长时间工资都不增长或者增长比较缓慢，这说明这个行业发展已经见顶，未来很难有更多的发展空间，这时候跟这个行业有关的相关企业，就可能面临很多不确定因素。
5、有越来越多的替代品出现。
行业的兴衰往往都是因为一些新的产品出现替代了旧的产品
比如以前功能手机很火，这个时候诺基亚风靡全球，但是在智能手机出来之后，诺基亚还坚守原来的砖头机不放，结果慢慢的就被新的入局者给替代了。
因此当一个行业有越来越多的替代产品出现，但是企业仍然没有做出任何反应，不及时去转变经营思路，那迟早会倒下的。
从微观来看，企业倒闭之前所体现出来的征兆主要有以下几点。
前面我们所提到的主要是宏观环境行业变迁对企业生存的影响，但从实际情况来看，不管是那些高速发展的行业还是传统的夕阳行业，随时都有可能有企业倒下。
而部分企业之所以倒下，更多的都是因为自身的经营不善导致的，如果一个企业经营出现以下几种征兆，基本可以判断这个企业离倒闭不远了。
1、上班氛围死气沉沉。
如果一个企业处于快速上升的阶段，上班的氛围肯定会很活跃，员工都在忙着做各种任务，忙着讨论工作的事情。
如果某一天一个企业上班的氛围死气沉沉，上班时间都没有人说话，连敲键盘的声音都没有，那这个企业离倒下就不远了。
2、企业整天开会。
当一个企业处于快速发展阶段，业务增长很快的时候，我相信这个企业没有太多的时间去开会。
如果一个企业整天忙于开会，说明这个企业闲得慌没事做了，关键没事做他们还不去找事，而且整天开会做各种大战略，这种企业迟早会死的。
3、有能力的员工没有被重用。
对一个企业来说，最宝贵的其实是员工资源，有能力的员工对企业的发展是至关重要的，但在现实当中很多老板都是任人唯亲，喜欢重用那些只会拍马屁不干实事的人。
这种做法会挫伤那些有真材实料的员工，当这些有真材实料的员工没有被重用，他们要么就怠工，要么就直接辞职不干，这对于企业影响会很大，长期以往肯定会影响一个企业的发展。
4、企业流失的员工越来越多。
一个企业倒闭之前最明显的迹象就是员工流失越来越多，而员工持续出现流失，一方面可能待遇不理想，另一方面可能是管理存在很多问题，员工看不到这个企业的发展前景，所以只能离职了。
5、企业发展目标不断变化。
现在有些企业稍微做大一点之后，老板就心比天高，这也想做那也想做，见到别人那个地方赚钱，他也想去插手一把，所以企业的目标变来变去，缺乏一个定性。
当一个职业发展目标变来变去的时候，就会导致企业的发展缺乏持续性，发缺乏定力，最终有可能把自己带向深渊。
6、老板的承诺没有兑现。
现在有些老板经常忽悠员工给出各种承诺，比如你要是做得好了，就给你升职，你要做得好了给你提高奖金，但真正员工去做了老板却没有实现这些承诺，这会极大打击员工的信心。
一旦员工看到老板这种忽悠能力之后，很多人不会老老实实给你打工的，有能力的人都会纷纷出走，这样企业迟早也会倒下的。
7、企业福利越来越差。
如果一个企业福利越来越差，这可以直接反映出这个企业的利润空间越来越少了，或者说企业虽然有利润空间，但老板把这些钱拿去做其他投资了，舍不得给员工发福利。
这种没有重视员工福利的企业，员工也不会去关心企业的事情，当员工不卖力，企业离倒下估计也不远了。
8、对客户投诉不重视。
我发现有些企业在售后服务方面可以说非常差劲，比如有些客户投诉了企业也置之不理，甚至连一个客服电话都没有，如此一来他们没法及时跟客户沟通，没法及时了解市场对产品或者对服务的反馈。
这种闭门造车，迟早会被消费者抛弃的。
9、公司拖欠员工工资。
当某一天一个企业走到拖欠员工工资的时候，这说明这个企业已经没了半条命，离倒下就不远了。
10、高管频繁跳槽。
一个企业到底有没有问题，我相信高管肯定首先会得到消息，如果一个企业短期内出现很多高管频繁跳槽，这说明连高管都看不好这个企业的发展前景，如此一来企业离倒下估计也就不远了。
11、银行贷款逾期。
如果不是迫不得已，我相信企业不会轻易拖欠银行贷款，假如某一天企业连银行贷款都还不上了，说明这个企业现金流很紧张，随时可能倒下。