不想干了,怎么去跟老板说?

哎呀,我太痛苦了,

前段时间公司出现财务危机,工资都发不下来,很多员工都走了...
当时,我逞一时之勇,答应老板留下来,陪他共渡难关...

现在我有点招架不住了,每个月500块的救急工资,交完房租,连吃饭的钱都剩不了啦...

这还不是主要原因,我们做销售,这段时间总是不出业绩,让人越做越泄气...

唉,现在还有一笔我谈的业务,尾款没有收回来...那家公司的老总是个赖皮,要了几次余款,他都以各种理由推脱或者干脆不理我,把我说的话当放屁...这剩下的钱要不回来,我这边就一直不好意思开口辞职...

现在干工作实在没信心了,每天到公司报完到,出来以后不是回家睡觉,就是找个地方偷懒,现在我很厌恶这种状态...很想辞职,但实在不知道该怎么去跟老板说。。。

  222如果是我的话,我想我会坦白地去向老板告辞!不需要什么语言技巧也不用装腔做势。理由很直白很简单,我会说“老板,我实在对不起你。我~我的能力有限,看来再也帮不上你什么了。现在我连房租都交不上,饭都吃不饱了。下个月我打算离开公司安排一下自己的生活了。。。”
  你千万千万别不好意思,或是碍于面子问题而犹犹豫豫,因为这个世界上有一个很简单的道理,那就是--公司是以赢利为目标,老板是以挣钱为理想。而世界上我还没有发现哪一位老板办公司、扩大生产、上市等出发点是为了自己的员工的。企业文化教育我们要做好一个螺丝丁,要为将军服务,可是将军打完胜仗后,他是不可能想起来一个螺丝丁的。我说这些,就是想告诉你-你只是一个打工者,我们只是为了钱才去打工的,而不是为了义气。
  现在你们的情况很糟糕!财务危机?我看倒不如解释成你们公司的产品质量不算高、服务不算好、成本又太大,管理不合理,资金流转不灵光吧~~~一个公司,如果连工资都开不出来,就不用说各项保险了。就这样的情况,很难会有起色的,因为它的资金链断了~~~如果不将上面的“财务危机”重整的话,很难很难有起色~~~~
  所以,我们打工者是不必挺着的~~~就你那笔尾款问题,你不用在意。因为你是销售人员,你的职责就是去卖货,货送到了就OK了。至于钱要不要回来,是你们公司你们老板的事情。公司可以通过各种途径去追款的,包括通过法律渠道,那样比你去用嘴“说”会好使得多~~~
  设想一下,如果你去找老板说完会有这样的情况发生:
  1.老板知道留不住你,只能放你走。
  2.老板极力挽留你,希望你继续为他卖命。
  P.S.如果是第“2”种情况,我们是“螺丝丁”,没有并 要为将军牺牲,所有如果你非要留下的话,就一定要给自己加工资,就算当时工资开不出全额也行,但一定要加工资。那样做的话,就相当于公司每月都欠你XXX元,是公司的一项负债。公司好了会一起还你,公司破产了你也可以申报债权。如果像你现在这样继续下去,公司破产了,你一分钱都分不到,老板只会对你说声不好意思。

  设想第二下,如果你不去找老板说,继续默默的留下来:
  1.公司情况好了,很可能你得到的只是几句表扬或是老板请你吃顿饭。
  2.公司破产了,你什么也没有,只能被解散~

  唉~~真累~~~说完了~~
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第1个回答  2020-01-27
唉…跟老板说一声家里有事,非回去不可!然后再说回家看来得了么再来,别说回去就不做了,给自己留条后路!
第2个回答  2019-04-14
做好辞职的心理准备,找时间向他直接表明情况,语言不要过于偏差,直接实话实说便是,强扭的瓜是不甜滴···给自己点细心!相信你的言语能打动他
第3个回答  2020-07-17
如果你对老板有意见,可以说:老子(老娘)不干了,这是辞职书!如果你比较老实,可以说:老板,因为一些家庭(或感情或个人)原因,我需要离开这里。当老板问:还会回来吗?你就说:看情况吧,估计回不来了哦,不过要是我在回来,你还会用我吗?我就知道老板最好了~~~呵呵纯属个人意见~
第4个回答  2008-08-15
我觉得要有信用。。。说道做到。。。看发展把。。如果老板以前对你很好很信用。。就留下来。。如果老板有点不守信用。。就走人。。如果你把难关度过了。。以后公司发展起来。。但是老板却不看重你今天的业绩。。那也是白搭

就直接给老板说 家里父母亲病了。。需要钱。。最近生活确实不能过了。。
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