我在江苏一家工厂上班，上了一个星期我就提出离职，但我们领班说离职需要一个月，我就提交了离职申请单，但在上班途中家里有事需要提前走，总上班28天，在走之前我去找过领班主管和我们科的科长，他们都说如果家里有事可以找同事代办离职手续，然后我就回老家了，结果给我代办离职的同事说我的离职办理不下来，原因是我是自动离职的需要我自己去办理离职，如果没有去工资是不会发的，而且我们公司有个规定新进人员连续旷职三天公司给预辞退处理，而且我们公司辞职只需提前一个星期就行了，之前是我们领班欺骗了我说要一个月，现在我在老家又不可能回去办离职，请问有什么办法才能拿到工资？班欺骗了我说要一个月，现在我在老家又不可能回去办离职，请问有什么办法才能拿到工资？15766616113
劳动法自动离职工资是能结算的，如果因为员工没有按照正常的辞职程序辞职，给公司造成了一定的损失，公司是可以从劳动者的工资中扣除一定的工资作为一定赔偿的。
法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
问题是我已经提出过离职了，而提出离职只要一个星期就可以办理的，只是我们领班欺骗了我说要一个月，但是我已经等不到一个月了需要提前走，就在要走之前旷职了三天，公司规定新进员工连续旷职三天是辞退，我现在想知道我现在该怎么办
追答领班不一定是欺骗你，也须他也搞不清楚，他不是负有这方面职责的人员。无论如何，旷工辞退也好，自离也好，从法律的角度讲，都不影响工资结算，不过都有赔偿损失的法律责任。
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