银行招聘本科和研究生之间待遇差别究竟多大

如题所述

本科生和研究生在银行的工资差异,其实是没有太大差异的。现在银行里面都是以岗定薪,你做什么岗位就拿什么薪水,跟学历无关,本科硕士没有区别。一般硕士进了银行会有更好一点的工作岗位,因此薪水可能会好一些,但差别不会太大的,关键是以后的发展不一样。而且现在银行也取消了工龄工资了,可能农行之类的没有上市的银行还会有,一般上市的商业银行薪酬体系都是跟着岗位和绩效来定薪酬的。其实,银行还是主要看你的业务能力,研究生的工资与本科无太大差异。一个新进的研究生和本科生,刚开始都是要从柜员做起,他们的岗位是相同的。
在你刚刚入职时,银行对于本科生和硕士生的培养目标是不同的,抛开个人能力的因素,大体上看,硕士生做柜时间要比本科生少,每个月的工资也会比本科生要多几百块钱,毕竟是多读过几年书。
硕士生升职空间要比本科生大一些,实习期也要短一些。不过银行最看重的是个人为银行所提供的价值。如果你的业绩非常牛,即使你比别人学历低一些,你的发展前景也绝对要大一些。如果两人业绩差不多,那么领导在提拔的时候肯定优先考虑学历高的。
综上所述大家学历问题大家不要担心,只要自己足够优秀,机会还是属于你的。趁着考试还未到来,趁着还有时间,好好复习吧!机会都是留给有准备的人,希望大家都能顺利通过考试,成为人人羡慕的"银行人"。

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第1个回答  2018-03-26

本科生和研究生在银行的工资差异,其实是没有太大差异的。现在银行里面都是以岗定薪,你做什么岗位就拿什么薪水,跟学历无关,本科硕士没有区别。

在招聘之初,研究生的岗位确实会比本科生稍好一点,工资待遇也会高一点,但是以后的发展,岗位的轮换都还是用实力说话,现在的银行为了激励员工也都取消了工龄工资,所以研究生和本科生之间待遇的差别主要还是来源于实力的差别而不是学历的差别。

所以整体来看,研究生相比于本科生,在银行工作的起点稍高,工资稍高,实习期较短。但是工作久了,无论是定岗调薪还是职级晋升,都还是优先考虑业绩,如果两人业绩差不多,那么领导在提拔的时候肯定优先考虑学历高的。

银行是一个工作压力很大的行业,业绩高,待遇自然好。

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