第1个回答 2020-05-30
陕西中小学教师招聘考试，笔试包括《职业能力倾向测验（D类）》和《综合应用能力》两科，各科满分均为150分。
其中，《职业能力倾向测验（D类）》是针对中小学和中专等教育机构的教师岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，主要测查与中小学教师职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等部分。
《综合应用能力（D类）》则旨在测查应试人员综合运用教育学、心理学等相关知识和技能，分析、解决中小学教育教学问题的能力。本科目分小学教师岗位和中学教师岗位两个子类。试卷主要题型包括辨析题、案例分析题、教育方案设计题等。
主要测查应试人员的师德与职业认知、教育教学核心能力和教师自主发展能力。
第2个回答 2020-03-19
您好，很高兴为您解答！
2018年西安事业单位招聘教师没有参与陕西省级联考，是单独举行的招考，笔试1科。中小学幼儿园教师岗位笔试内容为公共基础知识+教育基础知识(分幼儿园、小学、中学学段)。
2019年西安事业单位参与了陕西省级联考，招聘教师1260人，笔试内容。笔试包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，各科满分均为150分。其中，中小学教师类《综合应用能力》分为小学教师岗位和中学教师岗位。
不清楚您说的具体是陕西哪个地市，所以以西安为例。希望我的回答对您有帮助。
第3个回答 2020-06-30
你好，陕西事业单位D类招聘笔试已经结束了。西安有个1368人招聘，其中一部分是教师岗位，报名时间6.29-7.3号报名 ，8.1号笔试。
第4个回答 2019-03-06
陕西教师招聘考试笔试考试范围为中小学、幼儿园教师(含职业高中)岗位考试内容为公共基础知识和教育基础知识。所以考生选择公共基础知识和教育基础知识的教材即可。
教育基础知识主要包括教育学、教育心理学、教育法规、教师职业道德。考生可根据考试内容提前进行备考。本回答被网友采纳