有一个处处针对自己的领导，该不该辞职？

Question

如题所述

Answer 1

如果实在无法改变，或者受不了，那就转部门，或者直接辞职，如果上司一直针对你，你可能工作都不顺利，也就更别想升职，所以在这个部门或公司就没有待下去的必要了，晚离开不如早离开！

Answer 2

不应该，领导针对你也有针对的好处。要有耐心，对自己有自信，细心领悟看看领导是不是在教自己为人处世的道理。或者变着法的帮助自己成长。

Answer 3

辞职吧，因为你继续在这里待下去，也不会得到提拔，可能性极小，除非这个领导被调走或者他辞职换来一个好的领导，但是浪费的是你的时间，如果能找到其他的合适的工作，辞职吧。

Answer 4

如果真心针对你，这情况就是他看不上你，或者是你们有不可调和的矛盾，所以他必须得针对你。一般这种情况结局只有一个，就是你走。特殊情况就是你把上司弄走。

Answer 5

首先你要先分析一下原因。领导不会无缘无故的针对某个人，既然他能当上领导，自然有他的过人之处。那么如果你觉得他故意针对你，你就要想想自己是不是哪里做的不对了。