领导看重的六项工作能力答:但是我们在工作中,往往因为职位的信息差异,带来对方案可行性的质疑。但如果方案确定,就要执行到底,因为我们无法评估信息差有多少。 主动反馈,积极向上同步状态,拒绝当背锅侠。通过正反馈让老板调整安排,有效地压缩排期,为未来不可预知的风险留足应对时间;通过负反馈及时跟老板反馈出现的问题,讨论解决方案,降低风险,避免...
领导说「最近你是不是恋爱了」,我应该怎么应对?答:后来,就那样慢慢地不再在乎他的要求,我只管挣我的钱,最终分手了,我的工作状态与生活状态,也在慢慢恢复正常,日子也在慢慢地变好。 3 有时候老板看到你不在状态的话,会首先问是不是感情出了什么问题,再问是不是家里出了什么问题,借此引出你工作上的一些失误,这样沟通会更好一些,也不容易出问题。这一种,只要...
工作很多,别人也不配合,很焦虑,怎么办答:再比如别的部门要求你配合,但是领导好像也不重视,又没有截止日期的工作就是优先级低的工作,你拖着不做也没有太大影响,被人来问就是:我正在搞,你先别急。 二、别人不配合的情况 1.死缠烂打 如果某件事卡在了其他同事那里,而这件事对你又很紧急,千万不能独自焦虑,要把这种焦虑转移到这位同事身上。天天催...