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老板招员工取号发工资
为什么
老板
那么有钱,总是能发的出
工资
?
答:
这不奇怪,很多好的企业就是这样。不但
员工
的
工资
能够按时
发放
,而且企业的福利待遇也很好。该企业的
老板
总是能按时发出工资,说明该企业经营好,发展有后劲,发展效益也很好,现金流量很正常,这是一个好的企业。
为什么
老板
喜欢招新人也不愿意给老
员工
加
工资
?原因是什么?
答:
为什么
老板
喜欢招新人也不愿意给老
员工
加
工资
?原因是什么?因为看起来这些员工,由于种种原因,或被原企业辞退或自己辞职后应聘现企业,并被现老板以高薪担任公司某岗位工作,虽对该公司业务情况还不曾熟悉,但并非对该工作的性质不了解,俗话说,万变不离其宗。比如说某新员工,原先他在老公司做的是...
企业
发工资
用现金,而不用银行卡,这个方式,
老板
能有什么益处?
答:
可能是为了省一些手续费或者是
老板
为了省个税所以发的现金,但是一般来说都是用银行卡的。因为对于公司来说,公司
发工资
时,主要是对公用账户,办理同一银行的银行卡,操作起来更方便,发工资时只需输入姓名和账号。有些公司有成百上千的
员工
。如果每家银行都有,那么在发工资时需要统计大量卡号、开户银行...
老板
不给给
员工发工资
可以报警吗
答:
老板
不给
工资
报警,警察可能会帮忙调解,但讨要工资最后采取以下办法:与老板协商;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼,或者直接向人民法院请求支付令。【法律依据】《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商...
老板
可以随意扣
员工工资
吗?
答:
老板
不能随意扣
员工工资
,本身双方属于雇佣关系,即使要扣工资也需要写明白工作中哪些事情失误造成的,扣工资是要有真凭实据。我感觉工资如果差别不是很大可以不计较,没必要为了一点钱跟大家闹得不愉快。建议大家在
工资发放
的第一时间核对金额是否正确,就可以及时跟公司财务部门反应沟通,最后才能得到合理的...
进厂面试前在微信上我该不该问
老板
压不压
工资
?
答:
可以问,问委婉点就行,就问公司一般
工资
是什么时候
发放
,你就知道压不压工资了!
店铺装潢
老板
应该给
员工发工资
吗
答:
以上知识就是小编对相关法律问题进行的解答,依据我国相关法律的规定,店铺在装修期间不给
员工发工资
的,是违法的行为,
职工
可以与用人单位协商,如果协商不成的,可以申请劳动仲裁。如果需要法律方面的帮助,欢迎到进行法律咨询。 温馨提示: 《民法典》自2021年1月1日起正式施行,《婚姻法》《继承法》《...
为什么
老板
这么小气
答:
但工作吧理解都有一个度,
老板
期待
员工
把工作当做自己的事业,员工期待从这份工作获得更多的报酬,甚至做最少的活,拿不等的高
薪资
。好在我没这种思想,但是我认为选择很重要,选择快乐,就意味着你要失去很多机会。 老板绝大多数都是很抠门的,尤其是国内的老板,能够达到你做出多少业绩给予多少待遇的老板都不算多的。
员工工资
通过法人自己银行卡发到员工个人银行卡,这样合理吗?
答:
这是不合法的,因为公司开
工资
一定要走公司的账户,这样将来核对账目包括缴税才有据可查,如果通过法人的银行卡转账,这属于私人对私人的转账,所以说是不合法的。单位应当将工资直接支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可以委托他人代领,但应当出具委托书。 用人单位委托银行代发工资的,...
入职三个月,15
号发工资
,6号说了辞职。他说扣押我半个月工资合法吗
答:
《劳动合同法》38条的情况,劳动者直接提交辞职信就走人,给用人单位造成的直接经济损失、
招聘
该劳动者...根据《关于自动离职与旷工除名如何界定的复函》(劳办发[1994]48号)、《关于企业处理擅自离职
职工
问题...★ 在回答辞职问题时候发现多有网友问及
老板
扣押或者拖欠
工资
怎么办?论述于下: 用人单位是不能随意克扣...
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员工
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