99问答网
所有问题
当前搜索:
网易会裁35岁以上的员工吗
什么是暴力裁员?遭遇公司暴力裁员的时候应该怎么办?
答:
对于今年的830万毕业生来说,
网易
的暴力裁员或多或少会对很多新员工和本就紧张的就业形势造成一定影响。更重要的是,它也可能伤害到许多现有
的员工
关系。许多已经得到工作机会的新员工担心自己的工作能维持多久,而那些原本打算跳槽或创业的人则担心新公司或新项目是否会成为短期的诱饵。在很多调侃和发泄的...
本人是
网易的
一名
员工
,你们有什么要问的
答:
我就想问一下
网易
给
员工
的住房公积金按照什么比例缴费(其他企业一般是12%),是社会平均工资的多少倍?好的企业是社会平均工资的300%为基数的12%,相当于社会平均工资的36
网易裁
员事件为什么会引爆 最后的结果是怎么处理的
答:
对此网易不得不再次发声明道歉,还与当事人多次联系沟通协商最后的解决办法。截止到2019年11月29日下午,网易和涉事前
员工
同时发文称已经达成和解,网易方面说会尽最大努力协助这位同事寻求妥善的治疗方案,帮助他渡过难关,被裁员者也表示
网易会
全力协助我的治疗,和我们一起共渡难关。
网易
外包岗位值得去吗
答:
不值得。1、工作稳定性不足:
网易
外包岗位的工作性质决定了项目周期短、工作不稳定的特点,
员工
会经常面临项目结束和被裁员的风险。2、职业发展受限:在外包岗位工作,可以接触到不同的项目和业务,但也会难以获得核心业务的经验,从而限制个人的职业发展空间。3、工作压力大:外包员工需要面对很大的工作压力...
网易
严选:溃败始于心术不正,爆发于盲目膨胀
答:
一位被优化的
网易员工
说道:“不完全统计,网易严选要
裁
500人,杭州研究院要裁500人,网易云音乐要裁300人,其他部门可能还会裁一部分,预计要裁1500到2000人。”网易严选优化引起最大争议的是,年前通知裁员,原先答应的20薪年终奖没有发,变成了N+1的赔偿款。在2017年的网易财报会议上,丁磊给网易...
网易裁
员风波,为何舆论反映如此激烈?
答:
根据有关方面的论述,
网易裁
员的背后,显示了其公司是为了逃避补偿而做出的离奇决定。舆论激烈是当然的,这种行为不仅让我们联想起自己身边人的经历。比如一些人莫名其妙被排挤,莫名其妙被裁掉,关键是
员工
们势单力薄,无法和领导抗争,最终导致被扫地出门,成为伴其一生的阴影。这位“你的游戏我的...
网易
涉嫌暴力式裁员真假未定,你如何看待公司不正常手段裁员方式?_百度...
答:
比如说这次
网易
涉嫌暴力式裁员,事情的发展是一个游戏策划
职员
,连续多年在公司保持优秀的表现,却没有想到突然面临来自公司的打击,没有任何原因就成了差绩效,甚至还威胁
员工
主动离职,由此证明了网易很有可能涉嫌暴力裁员。对于这件事情的看法,我的意见同第一句一样。这件事却带给我很深的感触,会忍...
网易
游戏为什么一边裁员,一边全球揽才?
视频时间 01:06
网易
传媒辟谣裁员两千人,为何会特意出面辟谣?
答:
其实稍微了解
网易
传媒的人应该要知道一点,那就是一些媒体的消息确实太假了!网易传媒
的员工
就是两千多人,而假消息里面说有接近两千人被变相裁员,也就是说网易传媒几乎所有员工都有牵连,这事情就比较的夸张了。网易传媒集团之所以会如此高调的全面回应,其实是因为这个消息确实给他们带来了,严重恶劣的...
网易裁
员事件达成和解,事情真的结束了吗?
答:
网易裁
员的事情在前段时间还是挺火热的,据说是由于公司原因所被迫把
员工
辞职了,被迫辞职就是因为在合同中已经写明,如果公司主动辞职要给予相应的经济赔偿,但如果说员工主动辞职,那就什么都不用给,然后在相应的操作之下员工自然就离职了,因为一个公司想让一个员工离职,有很多很多的办法。王毅对这件...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
杭州网易裁员有多严重知乎
网易管理层人员名单
网易工资待遇怎么样
网易一周工作几天