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比亚迪旷工怎么处理
比亚迪旷工
三天,,会发上个月工资吗?
答:
应该会发的,要扣就得扣
旷工
当月的工资。
我在
比亚迪
辞职了
答:
或者是在OA上走事假申请流程(操作工是提交给领班审批),领导审批同意了才能够离开工作岗位。如要严格按照管理条例,你这属于擅自离岗。另,对于
旷工
,
比亚迪
内部也有相关规则,旷工三天以上,按自离
处理
。所以,你这情况,基本上可以认定为自离了,比亚迪人事完全可以按照自离来处理了。
比亚迪
迟到半小时算不算
旷工
半天
答:
算
旷工
很多企业都有这样的规定,迟到30分钟以上一律按旷工半天计算。
比亚迪旷工
几天就报自离
答:
关于
旷工
几天算自离的规定,《劳动合同法》并没有明确规定,每个公司不一样的规定,一般是三天。擅自离职有工资的,否则就是单位违法。擅自离职,单位拖欠工资的,可以去劳动局投诉。解除劳动合同当日是工资结算日。如果公司拖欠工资,劳动都可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位期限发放工资,...
我在
比亚迪
上班,我想这个月自离了(拿了工资再走),听说连续3天
旷工
报...
答:
建议你走正式辞职手续,向公司交辞职报告。因为你如果想
旷工
三天自离的话,违反劳动法规定和公司管理规定,公司可能会采取扣发工资、奖金,可能还有其他一些处罚措施,对你不利。
比亚迪
上月工资卡还没发这月
旷工
已经两天半给报自离吗
答:
满足公司规章制度规定,可以算自理。擅自离职有工资的,否则就是单位违法。擅自离职,单位拖欠工资的,可以去劳动局投诉。解除劳动合同当日是工资结算日;如果公司拖欠工资,劳动都可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位期限发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金;协调不成当事人再申请劳动仲裁...
来
比亚迪
十一事业部一个星期了
旷工
两天了继续上班要扣多少钱?有没有...
答:
我在
比亚迪
星期六星期天
旷工
报不上去星期一之星期五旷工的话一天扣66请一天假扣300 还不放假 10月1还要加班
惠州大亚湾
比亚迪旷工
一天扣多少钱的工资
答:
旷工
一天扣3天工资合法吗?不合法。 旷工能扣工资 吗? 不能 ,不要问我 为什么 ,详细 请看 劳动法 。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除,但每月扣除部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除...
我在
比亚迪
上班20天
旷工
一天有工资拿吗?
答:
肯定有啊,连续
旷工
三天才算自离
比亚迪旷工
除名后还有没有工资?
答:
旷工
3天就算自离了,应该没有工资的
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