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报警可以解决工资不发吗
工资不发报警
有用吗
答:
1、
报警
没用,公安机关只
处理
治安案件和刑事案件,不处理劳动纠纷,只能给你协调,最直接的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的
工资
。2、还
可
依据《劳动合同法》第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动...
老板拖欠
工资可以报警处理吗
答:
可以。老板拖欠
工资可以报警处理
的,拖欠工资的,应当先向当地劳动局投诉,经劳动局通知后,用人单位仍不支付的,可以报警,控告老板拒不支付劳动报酬罪,要求追究他的刑事责任。另外,也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁不服的,还可以向法院起诉。劳动者在拖欠工资的维权中需注意:要确认和单位之间的...
拖欠
工资可以报警吗
答:
实践中,被拖欠
工资
的员工最好是采取以下措施:1、找老板协商;2、找劳动部门投诉;3、找劳动仲裁机构仲裁;4、找法院提起诉讼。110 是我国的公安
报警
电话,负责受理紧急性的刑事和治安案件
报案
,并接受群众突遇的或个人无力
解决
的紧急危难求助等。110 公安报警电话属于特殊号码,拨打和接听均不收取任何...
拖欠
工资报警
会
处理吗
答:
报警
后警察一般不
处理
,除非涉案金额巨大,涉嫌刑事犯罪。 工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,
不发工资
、克扣工资劳动者
可以
打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一...
不发工资可以
打110
报警吗
答:
公司
不发工资可以报警
,也可以向县级以上人民政府劳动行政部门举报,也可以申请劳动仲裁,或者提起诉讼。用人单位未与劳动者签订劳动合同,并且不支付其工资的,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如工作证或工作牌最好盖有公章、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并...
拖欠
工资报案
公安局受理吗
答:
法律分析:不会,公安局不予立案,
可以
去劳动监察大队申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低
工资
标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之...
讨要
工资能报警吗
答:
要不到工资可以报警,但拖欠员工工资的属于劳动纠纷,不归警察管。因此劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。关于要不到工资是否可以报警的问题,下面由小编为您详细解答。一、要不到
工资可以报警吗
1、要不到工资可以报警,但拖欠员工工资的属于劳动纠纷,不归警察管。因此劳动者可以先向本单...
拖欠
工资报警
有用嘛
答:
一、拖欠
工资可以报警吗
? 拖欠工资是可以报警的,但报警其实也没有多大的作用。拖欠工资的,应当先向当地劳动局投诉,经劳动局通知后,用人单位仍不支付的,可以报警,控告老板的违法犯罪行为。另外,也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁不服的,还可以向法院起诉。 二、拖欠工资怎么补偿 1、用人单...
老板拖欠
工资不
接电话
不给
钱
可以报案吗
答:
法律分析:老板拖欠
工资不
接电话
不给
钱,
可以报案
,被拖欠工资的员工最好是采取以下措施:1、找老板协商。为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商
处理
;2、找劳动部门投诉,投诉时,一般是找劳动监察部门,投诉后,由其责令老板及时支付工资;3、找劳动仲裁机构仲裁,员工被找借口拖欠工资,在劳动...
拖欠
工资
3000
可以报警吗
答:
拖欠
工资
3000
可以报警
,但是警察只能调解
处理
,因为劳动纠纷不属于公安机关的管辖范围。老板拖欠工资,劳动者可以通过以下几种方式讨要工资:1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。2.劳动仲裁。发生劳动争议,当事...
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