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怎样才算国企正式编制
国企编制是
什么意思啊?和
正式
工有什么不同?
答:
国企编制是
指
国有企业正式
职工的用工编制,直接和国有企业签订劳动合同。【
国企编制是
啥意思?
答:
国企编制
就
是国有企业正式
职工的用工编制,简单说就是直接和该国有企业签订劳动合同,称为国企职工。国有企业的员工大致分为4种类型,前2类有编制:1)国有企业的高管一般是国家任用的,譬如宝钢集团有限公司党委书记、董事长的党委书记等都是国家编制,为副部级别。2)国有企业的正式工,就会跟单位签...
国企是
什么
编制
答:
国企编制是
指
国有企业正式
职工的用工编制,直接和国有企业签订劳动合同。【
国企
有
编制
吗
答:
国企是有编制的。
国企编制
主要包括两种,一
是国企正式
员工,也称编内员工、正式工,二是劳务派遣协议工,其他几种编制经费由国家财政负担,而国企编制理论上不关国家财政什么事。银行编制是国企编制的一种。银行的正式工,就是与银行签订正式劳动合同的员工。享受着合同规定的正常工资、各种福利补贴以及绩效...
国企
有
正式编制
吗?
答:
国企有
正式编制
,如果直接与国企签订正式的劳动合同,那就视为该国企的正式员工,就有了这家国企的编制。但即便
是国企正式
员工,有了
国企编制
,一样可以依法解雇和辞退,不是绝对意义上的“铁饭碗”。不要再拿计划经济时代的概念去理解今天的国企和国企编制了。
国企正式
员工有
编制
吗?
答:
正式编制
是指企业拥有单独的编制,它是企业经常性需要招聘的职位,其中包括正式员工。正式员工是指企业拥有合同编制,受国家法律保护的员工,其权力受到严格的限制,其工作内容、薪酬和福利也需要按照国家规定来确定。国企是有编制的。
国企编制
主要包括两种,一
是国企正式
员工,也称编内员工、正式工,二是劳务...
国企编制是
什么意思
答:
国企编制是
指
国有企业正式
职工的用工编制,直接和国有企业签订劳动合同。【
国企编制是
什么意思?
答:
国企是有编制的。
国企编制
主要包括两种,一
是国企正式
员工,也称编内员工、正式工,二是劳务派遣协议工,其他几种编制经费由国家财政负担,而国企编制理论上不关国家财政什么事。银行编制是国企编制的一种。银行的正式工,就是与银行签订正式劳动合同的员工。享受着合同规定的正常工资、各种福利补贴以及绩效...
国企
转正
是
入
编制
吗?
答:
国企编制
就
是国有企业正式
职工的用工编制,简单说就是直接和该国有企业签订劳动合同,称为国企职工。国有企业的员工大致分为4种类型,前2类有编制:1)国有企业的高管一般是国家任用的,譬如宝钢集团有限公司党委书记、董事长的党委书记等都是国家编制,为副部级别。2)国有企业的正式工,就会跟单位签...
国企
转正就
是
入
编制
吗
答:
国企
的
正式
员工是有编制的。国企的员工也就是我们常说的正式工,都是有编制的,合同制员工是直接与企业签合同的员工,行政编制,主要存在于党政机关和人大、政协、监察、审判、检察机关之中。行政
编制是
公务员的必要非充分条件,公务员都是行政编制,但拥有行政编制的不一定是公务员。国企和私企的区别 定义...
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