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快退休了转灵活就业属于
...社保
之后转
出来自己交的,
退休
的时候
属于
职工社保还是
灵活就业
...
答:
之前在公司交社保
之后转
出来,自己交了
退休
的时候,如果你没有再就业的话,还是
属于灵活就业
人员社会保险,但是不管是职工社保还是灵活就业社保,是根据缴费金额来计算退休金的,没有区别
企业职工过年就到了
退休
年龄了现在
转入灵活就业
明年能正常办理退休吗...
答:
没有单位给你交社保了,那就得自己把这一年的社保给补全,到
退休
年龄办理退休是没有问题的。
...最后退休时是按单位职工退休还是
灵活就业退休
啊
答:
职工社保
转灵活就业后
应该按灵活就业
退休
,因为先前是职工社保,由于其它原因转灵活就业社保,退休时自然就是按灵活就业退休,因为职工社保终断,没有交够十五年,但是社保个人账户交费金额永远是自己的,个人不会吃亏。
职工社保没有社保卡
转灵活就业
社保怎么办?
答:
灵活就业社保同样参加的是职工社保,但只能获得养老以及医疗两种保障,同时还需要参保人员承担全部的社保缴费。不论是从保障的全面性还是社保缴费的角度来说,灵活就业社保都没有职工社保划算。职工社保
转灵活就业
社保会有一定的影响:1、女性
退休
年龄延长:女性职工正常退休年龄为五十周岁,而灵活就业参保的,...
户口不在武汉市到了
退休
年龄社保没缴满能
转灵活就业
人员吗
答:
可以。相关人员只要在单位上班未满十年即可
转灵活就业
社保,社保
退休
年龄为职工男五十五岁,女性职工五十岁。灵活就业人员,一般也称为自由职业者,主要指的是从事职业灵活多变,主要以劳务服务为主,没有固定的用工单位的个人。
职工社保已有10年,现
转为灵活就业
者社保,
退休后
的养老金会少多少...
答:
另外,女性企业职工在50岁的时候可以
退休
,而选择灵活就业,则需要到55岁的时候才能退休,这是他的交费年限,会延长5年,他的退休金也会增加一些。综上,职工社保
转灵活就业
社保后,养老金的数额会有所不同,但无法给出一个确切的数字。建议咨询当地社保局或专业律师,以了解具体情况。
...社保
之后转
出来自己交的,
退休
的时候
属于
职工社保还是
灵活就业
...
答:
您好,要看哪种情况缴纳的年份多,以年份多的来算
退休
金。例如在厂里交了7年,离职后以个人身份交了8年,那么就按照
灵活就业
人员来算。
社保交了10年
转灵活就业
社保
答:
在企业交社保10年,
后转到灵活就业退休
年龄按男性60岁、女性55岁。企业单位转入灵活就业的形式参保,那么以后多大退休年龄可以办理退休呢。作为灵活就业的个人和企业在职职工退休年龄上多少有些偏差的,主要是针对于女性的退休人员会产生一定的偏差,尤其是女性工人,他可能在企业单位的时候50岁就可以办理退休...
退休
时还有五年职工医保没有交够把职工医保转成
灵活就业
补交医保...
答:
这要搞清楚。最后,单位的职工医疗的基数应该要比
灵活就业
人员的基数要高,这点也要搞清楚。灵活就业人员的职工医保的基数是固定的,相对较低,缴费来说都是自己出钱,也就是自己把单位和个人的部分都是个人出了。总之没有绝对的合算不合算,要先了解清楚情况,才能决定要不要转。
灵活就业
养老和职工养老的区别
答:
2、缴费方式与标准不同:
灵活就业
养老保险的缴费方式一般按年缴纳。职工养老保险的缴费方式则是按月缴纳。3、待遇领取条件与标准不同:灵活就业养老保险的待遇领取条件与职工养老保险略有不同。职工养老保险的待遇领取条件则与企业职工
退休
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