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工伤后还在原单位上班
在工作
中工人和别人发生打架用人
单位
要负责吗?这属于
工伤
吗?
答:
在工作
中工人和别人发生打架受伤不是
工伤
。只有是在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,或者是因履行工作职责受到暴力等意外伤害的情形的,才算工伤。在工作时间打架受伤的,不会算工伤的。用人
单位
不需要负责。法律分析工人
在上班
时打架受伤不是工伤。只有是在工作时间和工作场所内,因工作...
在公司上班
受伤
了
,公司不赔偿怎么办
答:
职工受到
工伤后
,
公司
不按规定赔偿的,可以按照如下步骤为自己维权:1、先申请工伤认定 企业作为申请人,
在
职工发生事故之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内。职工作为申请人,在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。提醒注意:要是企业没在规定的30日内申请工伤认定的,受伤职工...
员工
在上班
时间心脏病猝死算不算
工伤
?
答:
在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人
单位
后旧伤复发的。法律依据《
工伤
保险条例》 第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)
在工作
时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(...
我
在上班
期间出
了工伤
,三根肋骨骨拆厂里说只能报医药费不算工伤,有社保...
答:
第十五条 职工有下列情形之一的,视同
工伤
:(一)
在工作
时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人
单位
后旧伤复发的。职工有前款第(一)项...
有糖尿病多年
在单位
死亡算
工伤
吗
答:
第十五条 职工有下列情形之一的,视同
工伤
:(一)
在工作
时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人
单位
后旧伤复发的。职工有前款第(一)项...
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