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少给工资报警有用吗
老板拖欠员工
工资报警
也没
有用
怎么办
答:
不过,实践中发现公司有故意拖欠工资的行为,拖欠一周以上的就可以去劳动部门投诉。并且,投诉之后还是继续拖欠的,员工即可以去申请劳动仲裁处理。另外,如果公司找出其他理由拖欠工资,那么按正常发放工资日期推迟半个月不发,并且没有明确
发工资
日期或者以其他借口不肯支付工资的,员工可以不用继续等待,直接...
对于工地
工资
不给,
报警有用吗
答:
工地
工资
不给,劳动者
报警
没
有用
,劳动纠纷归属当地的劳动部门负责,劳动者和用人单位存在劳动纠纷,劳动者可以
到
用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,劳动者有欠条的,劳动者可以到用人单位所在地的人民法院提起民事诉讼。《工资支付暂行条例》第...
不
发工资报警有用吗
?
答:
法律分析:
工资
不
发报警
是
有用
的,但是用处不大。如果单位不办理,可以携带与单位的相关劳动关系证明,
到
单位工商登记的劳动保障监察部门办理。用人单位在解除或者终止劳动合同时,应当出具解除或者终止劳动合同证明,并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。《中华人民共和国劳动法》第九十一条:...
厂里不
发工资
给劳动局打电话举报会
有用吗
,再说了电话是多少啊,_百度知 ...
答:
根据《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低
工资
标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家...
小厂老板不
发工资报警有用吗
答:
工资
应该按月发放,拖欠工资,劳动部门投诉电话12333。
私人老板不
发工资报警有用吗
答:
法律主观:老板不
发工资
可以
报警
,但拖欠员工工资的属于劳动纠纷,不归警察管。因此劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以直接向人民法院提起诉讼。法律客观:《中华人民共和国劳动争议...
劳务不
发工资报警有用吗
答:
法律分析:
工资
不
发报警
是
有用
的,但是用处不大。如果单位不办理,可以携带与单位的相关劳动关系证明,
到
单位工商登记的劳动保障监察部门办理。用人单位在解除或者终止劳动合同时,应当出具解除或者终止劳动合同证明,并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第...
老板不给钱
报警有用吗
答:
第三十二条对于公安机关职责范围以外的非紧急求助,110
报警
服务台接警工作人员应当告知求助人向所求助事项的主管部门或者单位求助,并视情予以必要的解释。中华人民共和国劳动法 第五十条
工资
应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 第五...
不
发工资报警有用吗
答:
1. 如果老板迟迟不发放
工资
,劳动者可以采取的措施之一是
报警
。然而,有些情况下报警可能并不是最有效的解决方式。2. 更实际的方法是,劳动者可以直接通过电话向所在地的劳动执法监察大队投诉。监察大队将依照《劳动保障监察条例》对用人单位进行调查,并强制其支付所欠工资。3. 根据《中华人民共和国劳动...
不
给工资报警有用吗
答:
《劳动法》第五十条规定:
工资
应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第七条规定:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。《劳动合同法》第八十五条规定:用人单位有下列...
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