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国企辞职去私企
36岁从
国企辞职去私企
如何,大家给些中肯建议!!!
答:
年龄和经验是你
辞职
的财富,你可以与单位先协商解除劳动合同,协商不能达成一致的意见再单方辞职。辞职的程序和方法如下叙述,你想辞职,只需要提前30天以书面形式向用人单位递交辞职的通知,不需要征得用人单位的同意。你继续上班满30天,次日就可以向用人单位提出办理辞职的手续,用人单位应该予以办理,同时...
从
国企
跳槽
到私企
或外企会有什么顾虑?
答:
其次,在
国企
工作虽然工资不是很高,但相对来说还是比较稳定的,如果是被国企编制的,那就代表如果你不主动
辞职
,那你便不会随意的被辞退,而
在私企
或国企工作,所面临的压力便会很多,做不好随时都可能被辞退,更注重的是你所能为公司所带来的效益,更看重你的业绩,在私企或外企工作,加班都是常事...
国企辞职到私企
,一些手续怎么处理?急!
答:
在
得到
国企
对你的
辞职
批准后,一定要记住让对方给你开具各种劳动社会保险的证明,到劳动局办理劳动关系转移手续,现在好的民营企业一般和
国有企业
一样,为职工缴纳各种保险和社会关系,解决人事和户籍。因为民营企业的特殊性质对职工在原单位的表现和资历很关注,有可能让原单位出具一份你工作表现的证明。
国企辞职到私企
好吗?
答:
国企
是一份相对稳定的工作,不到万不得已,不要轻易放弃。如果实在不行,那你就要做好随时跳槽的准备,越到岁数大,找工作越难 我是过来人,原在一汽工作,国企,出来以后频繁找工作,现在50多了,举步艰难。想好了再下决定,希望能帮到你。
国有企业
上班已经28年,现在
辞职去私营企业
上班,社保方面应该怎么办理呢...
答:
原单位因你
辞职
会办理社保减员。新单位用你劳动合同到社保办理增员即可。
国企
工作没发展前景想跳槽
到私企
可行吗?
答:
通过自己的努力,收入水平肯定会大幅度提高,自己今后的职场经验也更加丰富,自己的价值可以得到更好的体现。综上所述,在小
国企
工作没有发展前景,想
辞职去
民企工作,我觉得这种想法是完全正确的,并不是所有的国企都那么美好,也不是所有民企都那么不堪,关键还是个人要拿本事说话,真金不怕火炼,只要是...
要不要从
国企辞职 去私企
工作好吗?
答:
没什么本事,还是老实的在
国企
继续工作;如果有一技之长,喜欢人生更有激情,可以选择
去私企
工作;总的来说,需要跟你自身的能力和对生活的期望来决定。
我刚从
国企
单位
辞职
,新的单位是一家
私企
,我想问下直接可以从私企开
答:
2、医保账户可随人划转。根据人力资源和社会保障部出台的《流动就业人员基本医疗保障关系转移接续暂行办法》,从2010年7月1日开始,流动人员跨省就业时可以转移自己的医保关系,个人账户可以跟随转移划转。而根据《暂行办法》的规定,当劳动者
离职
之后到新城市就业,即可加入当地的城镇职工基本医疗保险。新就业...
从
国企辞职
,
去私企
需要注意什么,有哪些优势和不足?
答:
去私企
要注意,有的私企就是借招聘去套取现成的经验和技术,甚至是现成的政治关系经济关系,这类企业,你要小心,因为一旦他们惹出乱子,那是关门就溜了。另外私企那里还要注意就是工资待遇是否打折扣,办理社保是否到位,还有就是承诺是否能兑现,岗位是否适合于你。
国有企业
跳槽
到私企
问题
答:
改派之后就能开调档函把你的档案调回户口所在地,(有些
国企
公司可以把档案直接自己带回户口所在地的,原则上本人无权保留的,)五险一金都可以去社保中心去咨询暂停,到新公司之后可以把社保都调回本单位所在地,然后续社保。住房公积金的话,
辞职
之后可以直接去个人公积金办理处去取出来,不想取的话...
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