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员工离职老板翻脸
1000古筝卖5000多老师嫌回扣太少,与多林琴行
老板翻脸
?
答:
首先这老师没有师德,这也是一个教训。买东西自己先出去转转,打听打听行情。老师介绍的也去看看,比比挑挑,买个好的。花钱之前多想想。
传岳母逼买房致中兴程序员坠亡,岳母是替中兴背锅的吗?
答:
我觉得是替中兴背锅了!首先,可以肯定的是这个程序员的死忙,跟岳母真的是没半毛钱的关系。欧建新在深圳早已买房,房贷都还清了,不知道传闻是怎么来的!夫妻感情不和也不是真的,根据死者朋友的说辞,夫妻间的感情很和睦。其次,欧建新开始出现反常是在中兴提出劝退,并要以每股2元的价格回收死者的内部...
为什么很多人反对取消大小周?
答:
哪怕心里再不以为然,
员工
为了生存也不敢公开和老板对着干。大家的生活压力这么大,房贷车贷老人孩子一个个都压在头上,谁敢轻易和
老板翻脸
,然后被开除。失业面临的困境太大了,要不是迫不得已,大家都是能忍就忍了。大小周这事也不是一天两天了,况且还有加班费可以挣。老板说不同意就不同意吧。...
你所在的行业里,最让你接受不了的行为是什么?
答:
1、 指手画脚,颐指气使。职场上最令人讨厌的,就是那些自己不做事情,却喜欢在别人工作干活的时候指手画脚,表现出自己的“专业水平”,而事情真正到了他手上,就一直找借口推脱,找理由推卸,接手了也做不出实际成绩来。职场上,就算你自己不干活,也不要随意指挥别人。2、搬弄是非,无中生有。...
领导给
员工
使坏,怎么对付
答:
结果
老板
当然没什么可挑剔的了。2、设法获取领导的信任假如上司处处刁难你,可能是担心你将来会取代他的位置。这时,你应该尽自己最大的努力使他安心,让他...因为任何一个放弃尊严的人,都有近乎辱没自己的怪癖,连自己都可以辱没的人,会不
翻脸
辱没别人包括上司?4、保持交往上的相对距离。跟上司中的小人靠近,其他...
工作中老
员工
为什么不愿意带新员工呢?
答:
老
员工
不愿意带新员工也是有自己的考量,一方面是工作比较多,自顾不暇,另一方面也是觉得很麻烦,这本身不是自己工作范围之中的事情,带一个新人劳心劳力,而且还不讨好,有时候会因为一些莫名其妙的事情得罪自己的同事。有的员工可能也会想着说,带新人带的好,
老板
只能看到新人,教会了徒弟饿死了师傅,...
做领导后,可以长期安排
员工
给同事帮忙,甚至让同事每次都去督促同事快...
答:
导致的结果就是领导就会给你增加任务,而你还想去帮同事的忙,最终只能导致负荷工作。有的人可能会问:“我帮同事的忙,领导怎么会知道?”凡是能做到部门经理,都不是平白无故上位的,都会有自己的过人之处。最最基本的就是分配工作,掌握
员工
工作动态。另外,你的同事那么靠谱吗?那么,如何有效地帮...
私人
老板
不放假让等活期间工资怎么办呢?
答:
最后,停工停产超过一个工资支付周期的,未提供正常劳动的,并不是说发工资一定是发最低工资标准,这里的工资是要双方约定,公司不能单方决定是否发放多少。如果没有约定的情况下,才可以按照最低工资标准发放。另外还有一个问题,放假期间,
员工
可以去其他公司上班吗?答案是可以的。
大
老板
本来只是默默关心你,最近突然开始直接找你,还直接表示对你工作的...
答:
假如,
老板
在指挥工作时,其指令不能对下属产生心理震撼,往往影响其工作效率。所以,就一般情况而论,权力越大的人其脾气往往也就越大。当然,所说的脾气是指理智控制下的"脾气",超过理智界线的"脾气"常常导致相反的效果。??
员工
在与老板打交道、相处时,必须正确对待和妥善处理老板发脾气的问题。
有哪些职场套路是同事不愿意告诉你的?
答:
我们发现有时候职场上不是你做好本职工作就万事大吉了,而是有一些规则和套路需要我们提前知道,才能少走一些弯路。1.职场新人其实很好混的,因为在开始阶段你威胁不到任何人。2.
老板
在群里发红包,一分一分的发,抢得快的那批人就是没有好好工作,在玩手机。3.以为沟通就是聊天。这就是为什么常常...
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