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合理不合法的行政案例
员工因给客户倒水太满被开除,
合理合法
吗?
答:
合情
合理
,但不一定
合法
。1、给客户倒水的员工一般是接待人员或
行政
管理人员,都代表公司的形象和公司的软实力。在招待客人(客户)行为不当或有失礼数,一定会影响公司的市场竞争力,可以说是重大过失,被公司解除劳动合同,可以说是合情合理。2、公司以此解除劳动合同,其合法性有待商榷。如果有公司管理...
合法行政的
原则有哪些呢?
答:
二、
合理行政
行政合理原则,是与
行政合法
原则相并列的重要原则。行政合理必须以行政合法为前提,合理是合法范围内的合理。如果说合
不合法
是行政行为外在界限的话,那么,
行政合理不
合理就是行政行为的内在界限。违反合法原则将导致行政行为违法,违反合理原则将导致行政行为不当。因此,在建设法治政府过程中,...
公司的罚款
合理
吗
答:
公司对员工罚款
不合法
也不
合理
的。在我国,对公民的财产行使经济处罚权的主体只能是法律法规赋予
的行政
机关、司法机关等有授权的主体,且应严格依照法律法规所规定的程序执行。结合中国国情和劳动法的立法精神来看,在我国立法并未明文规定企业罚款权。【法律依据】《劳动法》第八十九条规定,用人单位制定的...
学籍费:
不合法的
收费项目
答:
不合法的
收费项目根据国家法律规定,学校不得以任何理由收取学籍费。请大家不要上当受骗,提高警惕!合法的收费项目只有经过教育
行政
部门和物价部门核准的收费项目和收费标准才是合法的,其他的收费项目都是违法行为。维护自身权益我们也要加强自身权益保护意识,维护自己的合法权益,遇到不法行为及时向相关部门举报...
关于
行政
复议机关在审理行政复议过程中一般
答:
。 (十)复议机关拒不审查抽象
行政
行为 (十一)复议机关错误计算复议期限 户,。 (十二)复议机关不受理程序
不合法
【
案例
】 某厂退休工人邱某,在50年代后期被错误决定劳动教养,尔后在农村务农。其妻为生活所迫而与其离婚。其子女因付不起房租,而将原住的大房间调换成小房间,原大房间被当时的市一房管所(后变更为...
电大
行政
管理考试
案例
分析提答案
答:
3发展趋势是进一步简政放权,减少
行政
审批环节,调动地方政府积极性,这就是加强法规政策的建设,加强权力的制约与监督。
案例
7 村公章集中保管实验 1上下级的纵向关系 2集中管理,
合理
但
不合法
,集中管理印章的目的是为了很好管理,防止村委会滥用公章而违法乱纪,但集中管理不符合印章管理的法律法规。3我国村委会与镇政府...
...
合理
吗?如果罚款了,员工怎样维护自己的
合法
权益
答:
如果用人单位无故罚款的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 因为公司是没有罚款的权力的。当然公司可以制定规章制度,但必须
合理合法
,不能超越于法律法规的权限。法律依据《中华人民共和国劳动法》 第九条 国务院劳动
行政
部门主管全国劳动工作。县级以上地方人民政府劳动行政部门主...
城管执法违建没发任何整改通知就直接拆除算不算违法执行
答:
城管执法违建没发任何整改通知就直接拆除是违法执行的,可以去人民法院申诉控告执法部门的。对于违章建筑物,执法部门应该提前15个工作日出整改或拆违通知书给当事人,若当事人不配合工作的,他们是有权强拆的,但是,在没有任何通知书,就直接拆是
不合法
,也不
合理的
。可以把他们拆时的视频,被损坏的...
老师体罚学生违反了哪些法律?要承担什么责任?
答:
根据《未成年人保护法》、《教师法》、《学生伤害事故处理办法》等有关法律的规定,对于体罚学生的教师本人可以进行以下处罚:1.各级各类学校及其他教育机构的教师体罚学生,经教育不改的,按现行教师管理权限,由所在学校、其他教育机构或教育部门分别给予
行政
处分或解聘。行政处分的种类包括:警告、记过、...
大学生活中的规章制度
答:
法律规定和地方,
行政
规定规则是不一样的「他们是统领和被统领的关系「你所说的只能从
合理
性上探讨而不是合法性「学校的纪律没有合法
不合法
这么一说「所以对学校的这种规定的合理性问题你可以在校长接见日提起建议。本文将从性的角度探讨大学生活中的规章制度。规章的制定学校属于部门,规章制度的制定在很大程度...
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