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去上班的路上受伤算工伤吗
去公司
路上受伤算工伤吗
答:
法律分析:
上班途中摔伤
不
算工伤
,用人单位不承担赔偿责任。按《工伤保险条例》规定,
上班途中受伤
,只有两种情形可以认定为工伤或视同工伤,即:遭受”非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的“,以及”在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的“,上班途中摔伤与此无...
去上班的路上受伤算工伤吗
答:
法律分析:
上班途中摔伤
不
算工伤
,用人单位不承担赔偿责任。按《工伤保险条例》规定,
上班途中受伤
,只有两种情形可以认定为工伤或视同工伤,即:遭受”非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的“,以及”在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的“,上班途中摔伤与此无...
上班路上
发生
受伤是否属于工伤
答:
一、
上班路上
发生
受伤是否属于工伤
1、上班路上发生
受伤属于工伤
。但只有职工上班路上,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才属于工伤,可以申请工伤补偿。2、法律依据:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在
工作
时间和工作场所内,...
上下班途中受伤算工伤吗
答:
法律分析:
上下班受伤算工伤
。上下班途中认定为工伤的情形有以下几方面:1、员工在合理时间内其他合理路线
的上下班途中
;2、公司员工在合理时间内往返于
工作
地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中;3、公司员工在合理的时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中...
在
上班路上
自己骑车
摔伤算工伤吗
答:
法律分析:企业职工骑车
上班途中摔伤
不
算工伤
。因为是职工本人摔伤的,不存在诱发摔伤的其他肇事者,所以职工本人应当承担主要责任。把交通事故中造成的身体受伤认定为工伤,需要满足非本人主要责任的条件,因为是摔伤的,所以不满足,不应当认定为工伤。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在
工作
时间和...
上下班的途中
摔倒了
受伤算
不
算工伤
答:
劳动者在上下班的过程中,由于自身的原因发生意外情况,导致摔倒受伤的,此时一般是不能认定
属于工伤
。因为劳动者
摔伤是
因为自己没有注意相关环境导致,同时也没有处于一种交通环境的大前提下,因而不能认定其构成工伤。 一、
上下班的途中
摔倒了
受伤算
不
算工伤
走路上下班的,作为一个行人,在步行上下班...
在
上下班途中
摔倒
受伤
,
算工伤吗
?
答:
上班路上摔伤
不
属于工伤
。上下班路上受到伤害要认定为工伤,必须同时满足以下条件:1.在
上下班途中
;2.受到伤害的原因是发生了交通事故;3.该交通事故的责任认定中,本人为非主要责任。因此,自己摔倒受伤,虽然发生在上下班途中,但并未受到非本人主要责任的交通事故伤害,是不能认定工伤的。工伤后不能...
上班路上摔伤算工伤吗
?
答:
上班路上摔伤
不
属于工伤
。上下班路上受到伤害要认定为工伤,必须同时满足以下条件:1.在
上下班途中
;2.受到伤害的原因是发生了交通事故;3.该交通事故的责任认定中,本人为非主要责任。因此,自己摔倒受伤,虽然发生在上下班途中,但并未受到非本人主要责任的交通事故伤害,是不能认定工伤的。工伤后不能...
员工
上下班途中受伤算工伤吗
?
答:
员工上下班途中受伤认定工伤要看具体的情况。如果该员工在
上下班途中
是自己不小心摔倒了,这个是肯定不能认定为工伤的。但是如果这名员工上下班途中是被被车撞到了,一般是可以认定为工伤。 一、员工上下班
途中受伤算工伤吗
?走路上下班的,作为一个行人,在步行
上下班的途中
,如果发生意外,是否能认定...
上班路上摔伤算工伤吗
答:
上班路上摔伤
不
属于工伤
。上下班路上受到伤害要认定为工伤,必须同时满足以下条件:1.在
上下班途中
;2.受到伤害的原因是发生了交通事故;3.该交通事故的责任认定中,本人为非主要责任。因此,自己摔倒受伤,虽然发生在上下班途中,但并未受到非本人主要责任的交通事故伤害,是不能认定工伤的。工伤后不能...
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