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公司辞退后社保怎样处理
公司
原因
辞退
员工保险没交
怎么
办
答:
公司原因辞退员工保险没交劳动者可以到仲裁委员会申请仲裁,要求企业支付双倍的经济赔偿金,并要求企业给自己进行补缴
社会保险
。这个是明显的企业有问题,那么只要劳动者有充分的证据,证明自己是
被辞退
的,那么这个仲裁肯定赢。一、公司原因辞退员工保险没交
怎么
办 未缴纳
社保
的可以申请劳动仲裁,要求用人单...
公司辞退
员工后应在多长时间内办理
社保
转移手续
答:
用人单位
和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、
辞退
和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、
社会保险
、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿...
被
公司辞退后社保怎么
办 破解
答:
社保的转移:1、持职工本人身份证、社保卡、原
单位
离职证明先到原
参保社保
局要求出具《基本养老保险转移参保凭证》。2、再将上述凭证、身份证原件+复印件、社保卡到目前参保的社保局,同时填写一份《参保人员基本养老保险关系转入申请表》。3、资料提交后,通常45天左右完成转移。住房公积金的转移:1、...
被
公司辞退后
没交
社保公司
还会向员工赔偿吗
答:
用人单位辞退
劳动者的赔偿或补偿标准,与是否给该劳动者缴纳
社会保险
没有关联性。一般分以下三种情况:1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形,应该...
公司买
了
失业,
公司辞退
员工,能领失业保险吗 公司辞职后,
如何
续交医保和...
答:
可以的。需要
公司
开具证明,然后去当地的街道、劳动局,
社保
局等地方办理,没有多少钱,但是过程繁琐。同时公司不愿意开这个东西。医保社保3个月内不用交。
公司辞退
补偿后,去别的公司能不能继续交
社保
答:
社保
是累积缴费金额的,
公司辞退
补偿后,去别的公司是可以续交社保的,不过辞退时一定要向单位要社保证明,这样去新公司凭这张证明才可以帮你继续交。扩展阅读:【保险】
怎么
买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
被
公司辞退后
的补偿金要不要交
社保
和个人所得税
答:
财政部、家税务总局《关于与用
单位
解除劳关系取性补偿收入征免所税问题通知》(财税〔2001〕57号)规定: 与用单位解除劳关系取性补偿收入 (包括用单位发放经济补偿金、补助费其补助费用) 其收入职工平均工资3倍数额内部免征所税;超部按照 《家税务总局关于解除劳合同取经济补偿金征收所税问题通知》(...
公司辞退
补偿后,去别的公司能不能继续交
社保
答:
社保
是累积缴费金额的,
公司辞退
补偿后,去别的公司是可以续交社保的,不过辞退时一定要向单位要社保证明,这样去新公司凭这张证明才可以帮你继续交。
没交
社保被公司辞退怎么
办
答:
法律分析:
公司
未跟员工买签劳动合同同时未没
社保
,员工离职后,可以向当地劳动监察大队投诉,要求
用人单位
补交
社会保险
的,支付解除劳动关系的经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者...
公司
要我补缴将我
辞退后
产生的两个月
社保
,且之前无任何通知,我该不该...
答:
如果
公司
确实以为你垫交
辞退后
产生的两个月
社保
中应由你个人负担部分,应该缴纳。
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