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公司辞退后社保怎样处理
对于劳动者
被辞退后社保怎么
办?
答:
劳动者被辞退后社保的缴费是终止的,可以在找到新的单位后,办理社保的转移
处理
的,具体情况下可以根据社保的实际缴费事项来进行认定,可以提交相关材料到社保部门来进行认定处理。一、劳动者
被辞退后社保怎么
办? 劳动者被辞退后社保是终止的,这种情况下,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或...
被
公司辞退后社保怎么
办
答:
法律分析:从
公司
离职
后社保
可以办理转移、转出和退保。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条
用人单位
应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向...
被
企业辞退后社保怎么
交
答:
法律主观:被
公司辞退之后
的
社保
会在办理离职手续的时候一并转移。转移之后,劳动者可以自行缴纳社保,也可以在中断一段时间后,由新工作单位缴纳。但是在中断社保期间,职工部分保险是不可以享受的。法律客观:《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并...
公司
裁员
社保怎么
办
答:
2、再将上述凭证、身份证原件 复印件、
社保
卡到目前
参保
的社保局,同时填写一份《参保人员基本养老保险关系转入申请表》。 3、资料提交后,通常45天左右完成转移。二、被
单位辞退后如何
维权 1、被单位无故辞退的,员工可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、违法解除的赔偿金、工资...
突然被
公司辞退社保怎么
办
答:
公司将员工
辞退
要结清工资并在规定期限内办理
社保
转移手续,如果公司没有
处理
,员工可以去社保局投诉,社保局会对公司进行督导,要求公司将辞退员工的社保关系转移,等员工找到新
公司后
,新公司会为其继续缴纳社保。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知
用人单位
,...
被辞退
保险
怎么处理
答:
一、被辞退保险
怎么处理
1、劳动者
被辞退后
,可由单位为其出具离职证明并及时为其转移档案和
社保
关系。如果劳动者及时找到新单位,则可由新单位为其续接社保,继续缴费;如果暂时没有新单位,则可以以个人名义去缴纳养老保险或者医疗保险,或者也可以暂停缴纳。2、法律依据:《中华人民共和国
社会保险
法》第...
单位
突然
辞退
你劳保
怎么
办
答:
在司法实践中,公司将员工
辞退
要结清工资并在规定期限内办理
社保
转移手续,如果公司没有
处理
,员工可以去社保局投诉,社保局会对公司进行督导,要求公司将辞退员工的社保关系转移,等员工找到新
公司后
,新公司会为其继续缴纳社保。法律依据:《
社会保险
法》第十条职工应当参加基本养老保险,由
用人单位
和职工...
我
被辞退了
,但是被单位辞退
社保怎么
办
答:
社保的转移:1、持职工本人身份证、社保卡、原
单位
离职证明先到原
参保社保
局要求出具《基本养老保险转移参保凭证》。2、再将上述凭证、身份证原件+复印件、社保卡到目前参保的社保局,同时填写一份《参保人员基本养老保险关系转入申请表》。3、资料提交后,通常45天左右完成转移。住房公积金的转移:1、...
公司辞退
员工后应在多长时间内办理
社保
转移手续?
答:
1、
用人单位
应该在15天内未劳动者办理
社会保险
关系转移等手续;2、如果该用人单位不及时为你办理,你可以劳动监察投诉。3、法律依据:《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方...
被
公司辞退后社保
谁交
答:
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社保
是可以断的,
以后
接着交就是
了
,也可以取出个人部分不过划不来,
公司
交的三分之二个人是三分之一。公积金可以办托管,需要离职证明,身份证复印件和原公司盖章的托管单(公积金中心拿,公司也应该有)。公司主动
辞退
按劳动法补偿。
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