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公司五险一金最低标准是多少
劳动法
五险一金
规定
最低公司
应缴纳
多少
钱
答:
社会保险
五险
没有
最低
缴纳多少钱一说。社会保险中,各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数(新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数)按比例计算的,并由单位和职工个人分别缴纳的。若职工上年平均工资低于当地社会平均工资60%,则按当地社会平均工资60%做为本人缴费基数。规定的...
交
五险一
个月需要交
多少
钱?
公司
交多少钱?个人交多少钱?
答:
3、上一年月平均工资在当地上年底职工平均工资60%—300%之间的,按照实际工资申报
五险一金
缴纳基数。住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资,即上年度工资总额除以12。上一年度指的是自然年度,即上年1月至12月。住房公积金缴存基数不得低于市人力资源和社会保障部门公布的上一年度职工月
最低
工资...
为什么很多
企业
给员工交
五险
,都是按
最低
比例缴纳?
答:
职场中,确实存在着不良企业按
最低
基数(以下简称“下限”)为劳动者缴纳 社会 保险的情况。 唉!都是 利益 惹的祸! 1、我们先来算算经济帐: 假设在 帝都 工作的某名员工,他上一年度平均每月的工资是10000元,如果按照相关规定,他本年度内需按10000元为基数缴纳
五险一金
。那么,其中的
五险企业
及劳动者各需承担多少...
每月收入是10000元,请问要交
多少
社保金?
答:
你好。假设你问的“社保金”是指“
五险一金
”,这是根据本地的社会平均工资来确定缴费基数,依此来确定当地社保缴费的上下限基数,所以不同的城市的缴纳基数是不一样的。 即使在一座城市,缴纳基数也会根据
公司
的发展阶段、所在行业的行业惯性等原因使得缴纳基数和比例不同。 我所在的行业一般是按
最低
基数缴纳,这让我...
在我国规定的
五险一金多少
钱一个月?
答:
一金包括:住房公积金,个人和单位按相同比例交纳,比例为5一12%,由用人单位确定。二、
五险一金
有什么好处? 1、个人缴得越多,单位为你投入也就越多。五险一金缴费是同样的基数单位和个人承担不同比例,单位缴费是个人缴费的约2倍左右。 2、缴纳养老保险满足
最低
年限(15年),达到法定退休年龄...
请问
五险一金
根据什么来交
最低标准是多少
老板新开
公司
第一次交 不...
答:
养老保险:单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%;医疗保险:单位和个人分别缴纳约10%和2%;失业保险:单位和个人分别缴纳约2%和1%;生育保险:单位缴纳约0.8%,个人不缴费;工伤保险:单位缴纳约2%,个人不缴费 公积金按规定工资收入的10%缴纳,今年规定最高不得超过12%,单位个人各负担50%。
上海
五险一金最低标准是多少
?
公司
交的加自己交的一共多少?
答:
上海社保缴费基数
最低标准为
4279元,详情见下图(上海人力保障资源部每年会发布最新的社保缴费标准,请注意关注)即2018上海社保个人最低缴费金额=3902*10.5%=449.295元 总共缴纳数目如下 养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病...
五险一金是
按照
最低标准
交,交
多少
答:
按
最低标准
交表面上看你是交少了,但同时单位也帮你交少了,你退休后的收入就受到影响。一般来说,
企业
应该按照你上年的全部收入为基数进行缴纳。一般
五险一金
的缴纳比例如下:1、养老保险:目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。2、医疗保险:医疗保险缴费...
五险一金
到底
多少
钱
答:
话说回到那三险一金和五险一金,这里大家应该已经看出来了,其实所说的三险一金完全就等于五险一金,只是三险一金是从你个人交的保险(养老+医疗+失业+公积金)来说的,
五险一金是
从你
单位交
的保险(养老+医疗+失业+工伤+生育+公积金)来说的。除了单位能为你交社保,其实没工作但有收入的人员或者有单位但单位不交社保...
上海
五险一金最低标准是多少
?
公司
交的加自己交的一共多少?
答:
上海社保缴费基数
最低标准为
4279元,详情见下图(上海人力保障资源部每年会发布最新的社保缴费标准,请注意关注)即2018上海社保个人最低缴费金额=3902*10.5%=449.295元 总共缴纳数目如下 养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病...
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