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企业所得税汇算清缴工资薪金扣除标准
汇算清缴
费用
扣除标准
答:
企业所得税汇算清缴
的
扣除标准
:1、合理的
工资薪金
支出扣除比例:100%即企业发生的合理的工资薪金支出,准予扣除。2、职工福利费支出扣除比例:14%即企业发生职工福利费不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除。3、职工教育经费支出扣除比例:8%即企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额8%的部分,...
所得税汇算清缴扣除标准
答:
2、职工福利费支出
扣除
比例:14% 即企业发生职工福利费不超过
工资薪金
总额14%的部分,准予扣除。3、职工教育经费支出扣除比例:8% 即企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额8%的部分,准予在计算
企业所得税
应纳税所得额时扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除。4、工会经费支出扣除比例...
企业汇算清缴
各项费用
扣除
比例
答:
企业所得税汇算清缴扣除标准
如下:1、企业发生的职工福利费支出,不超过
工资薪金
总额14%的部分准予扣除.2、企业发生的工会经费,不起超过工资总额2%的部分准予扣除.3、企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金的2.5%的部分准予扣除.4、公益性扣赠范围,不起过年度利润总额12%的部分准予扣除.5、广告费和...
企业所得税汇算清缴
,有关公司承担五险一金如何
扣除
?
答:
企业所得税汇算清缴
,有关公司承担五险一金如何
扣除
?根据《企业所得税法实施条例》(国务院令第512号)第三十四条
规定
,企业发生的合理的工资、薪金支出,准予扣除.关于
工资薪金
总额问题《实施条例》第四十、四十一、四十二条所称的"工资薪金总额",是指企业按照本通知第一条规定实际发放的工资薪金总和,不包括...
汇算清缴工资
怎么调整?
答:
汇算清缴工资
调整分两种情况:1、
公司
如果将餐费补贴直接充值到个人的饭卡上去,则作为公司对员工的福利补贴,入:管理费用-福利费 作为公司的费用支出,不纳入员工个人的工资所得,不需要交纳个人
所得税
。2、公司如果将餐费补贴发放到每个月的工资里去,则要将个人的所有工资所得纳入交纳个人所得税的范围。汇算...
所得税汇算
招待费
扣除标准
答:
二、分析业务招待费是企业为了联系业务或促销、处理社会关系等目的经常发生的业务,业务招待费作为企业生产、经营业务的合理费用,会计制度规定可以据实列支,税法规定在一定的比例范围内可在所得税前扣除,超过标准的部分不
得扣除
。三、
企业所得税汇算清缴
的
扣除标准
1、合理的
工资薪金
支出扣除比例是100%;2...
职工薪酬税
法
规定
可以税前
扣除
多少
答:
应纳税所得额=月度收入-5000元(起征点)-专项
扣除
(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。《
企业所得税
法实施条例》第三十四条
规定
,企业发生的合理的工资、薪金支出,准予扣除。在
所得税汇算清缴
中,对于应纳入
工资薪金
支出范围的金额,按照实际支付数或者拨缴数扣除,取消了2008年度以前关于限额...
汇算清缴工资薪金
支出如何调整
答:
2、
企业所得税汇算清缴
与合理的工资、薪金《国家税务总局关于企业
工资薪金
及职工福利费
扣除
问题的通知》(国税函〔2009〕3号)第一条
规定
,《实施条例》第三十四条所称的“合理工资薪金”,是指企业按照股东大会、董事会、薪酬委员会或相关管理机构制订的工资薪金制度规定实际发放给员工的工资薪金。税务机关在...
工资
在
企业所得税
前
扣除标准
是怎样的
答:
二、企业年度
汇算清缴
结束前支付
汇缴
年度
工资薪金
税前扣除问题 企业在年度汇算清缴结束前向员工实际支付的已预提汇缴年度工资薪金,准予在汇缴年度按
规定扣除
.2、上年度计提,在次年5月31日后实际支付的 根据《
企业所得税
法实施条例》第九条企业应纳税所得额的计算,以权责发生制为原则,属于当期的收入和费用,...
企业所得税
前可以
扣除
的
工资标准
是怎样的
答:
三是按照其他
规定
发生的其他职工福利费,包括丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假路费等。凡不符合规定的工资列支需作纳税调整 (一)《
企业所得税
法实施条例》第三十四条规定,企业发生的合理的工资、薪金支出,准予
扣除
。即,在
所得税汇算清缴
中,对于上述应纳入
工资薪金
支出范围的金额,按照实际支付数或...
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