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人力资源管理专业
人力资源管理专业
学什么
答:
人力资源管理专业
需要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练,具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。人力资源部门需要支持他们所在组织的发展。工作的性质因组织而异。共同的角色和职责包括:通过制定职位描述和技能规格、准备招聘广告、检查...
人力管理专业
本科需要学的科目有哪些
答:
马克思主义基本原理概论、劳动社会学、组织行为学、社会保障学、现代公司管理、现代企业
人力资源管理
概论 、人力资源统计学、现代人员测评、
人事管理
学。工作岗位研究原理与应用 、毕业论文、英语(二)、宏观劳动力配置、国际劳务合作和海外就业、劳动争议处理概论、劳动经济学、劳动法、工资管理、人口与劳动...
大学
人力资源管理专业
学什么
答:
4. 数学类学科:例如高等数学和线性代数,还有应用统计学和概率论。5. 计算机类学科:例如商务办应用和管理信息系统,还有大学信息基础。6. 心理类学科:例如管理心理学和组织行为学。7. 大学生通用学科例如:思想道德修养、心理健康等。
人力资源管理专业
,是管理学院内的,通常导师会带着大学生去部分公司...
人力资源管理
是学什么的?
答:
人力资源管理专业
主要学:领导管理科学、普通心理学、教育心理学、人力资源战略规划、薪酬管理、绩效管理、人力资源开发与培训、人力资源应用统计、组织行为学、人力测量与评定等课程。人力资源管理主干课程:管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统,统计学、会计学、财务管理、市场营销、西方经济学、...
人力资源专业
学哪些课程
答:
人力资源管理专业
主要课程:经济学、工商管理主要课程:管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统,统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。核心课程:本专业主干课程包括经济学原理、管理学原理、组织行为学、财务会计、营销学原理、人力资源管理、国际人力...
人力资源管理
这个
专业
是干什么的?
答:
人力资源管理专业
是在经济学与人本思想指导下,通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用,满足组织当前及未来发展的需要,保证组织目标实现与成员发展的最大化。人力资源管理,是指在经济学与人本思想指导下,通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行...
人力资源管理专业
好不好
答:
我是一个大二在读环境工程专业的学生,我来谈谈
人力资源管理专业
。1.人力资源管理专业是个很不错的专业,比较热门,但我觉得更适合于女孩子来学,这个专业学的东西不是很难,但是很有用,我建议学这个专业去考相关的证书,这样对以后找工作也是一个加分项。2.就业方向(1)企业:可担任人力资源管理相关...
人力资源管理专业
学什么?
答:
人力资源管理专业
学习课程:《公司组织与管理》、《人力资源会计》、《人力资源招聘与录用》、《应用心理与管理》、《培训与开发管理》、《金融会计学》、《劳动关系管理》、《员工关系管理》、《劳动关系与劳动法规》、《人力资源信息化管理》等。部分高校按以下专业方向培养:发制品、国际人力资源管理。培...
人力资源管理
这个
专业
是干什么的
答:
人力资源管理专业
学科:管理学 (Management) 门类:工商管理类 (Mater of Business Administration) 专业名称:人力资源管理 (Human Resources Management) 业务培养目标:本专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商...
人力资源管理专业
怎么样,人力资源管理专业怎么样
答:
人力资源管理专业
怎么样 好不好? 安徽财经大学:我们学校还可以吧!要是在南方找工作,名气还有点响当当的。但是在北方就不行了。 人力资源是新专业,招的很多,但是没有工作经验就难找了,所以应届毕业生不好找。意思就是这个专业就业其实不好,因为学的东西很肤浅,我建议学会计或者是审计,财务管理还是很好找的。要不...
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