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临时工辞职不让走怎么办
小时工提前一周打招呼
离职
,公司不同意,可以直接走吗
答:
不可以。一般都是和劳务公司协商,由劳务公司出面
办理离职
,直接走按旷工处理,你的工资可能一天天就给扣没了。
临时工
一般要通过中介(劳务公司)来任职的,不然企业不太可能收的。小时工是指某些以小时为计算单位来获得收入的劳动者。小时工有三层含义:小时工指的是按小时计费的一种家政服务或工作。小...
我在公司做
临时工
,想
辞职
,
怎么办
答:
按劳动合同法第四十六条、第四十七条的规定 支付经济补偿金 和拖欠工资,并按劳动合同法第五十条的规定,及时
办理离职
手续 。第三,“通知”必须让单位签收,他不签就以挂号信或快递的方式送达,确保留下通知送达的证据。你就可以走人了。4、按上述理由
辞职
,...
我进厂才上了8天班想
辞工
可厂里不批说难招人我该
怎么办
答:
我还是未成年,我想
辞工
回家去读书可是厂里不批,我该
怎么办
才好? 告他,到劳动部门去伸诉,你是法律保护的物件,别怕 我进厂一个月了,想辞工,厂方不准,说他们不招
临时工
,我该怎么办,能拿到工资吗? 工作一个月,如果没转正的话,提出
辞职
3天就可以走了;如果已经转正,提出辞职后1个月...
没有合同的计件
临时工
说
辞职
老板
不让走怎么办
答:
举报
我是
临时工
,工作了一个半月,想
辞职
,我很想问一下该
怎么办
啊
答:
按劳动合同法第四十六条、第四十七条的规定 支付经济补偿金 和拖欠工资,并按劳动合同法第五十条的规定,及时
办理离职
手续 。第三,“通知”必须让单位签收,他不签就以挂号信或快递的方式送达,确保留下通知送达的证据。你就可以走人了。4、按上述理由
辞职
,...
事业单位
临时工
考上公务员了,原单位的人
不让走
,该
怎么办
?
答:
首先,要恭喜你,因为不是每个
临时工
都有转正的机会,而且你还考上了公务员,未来的前途不可限量,别的不说至少待遇会更好。真实情况下,题目中说的原单位
不让走
的情况其实很少,无论对象是临时工考上公职还是正式工考上遴选,毕竟是留不住的人,原单位的领导都会做个顺水人情。在这个圈子里,雪中...
我在工厂里上班,没有签劳动合同,我要走老板娘
不让
我走,请问违法吗?
答:
或者单位不同意你离开但你不能接受,那么30天满,你可以自动
离职
,离开原单位。 要注意的是这30天内,你仍然应该遵守公司的纪律,并且不要因为情绪而做出损害公司的行为,否则有可能原单位会以此为借口再反过来追究你的责任。以上信息仅供参考。觉得不错点个赞再走吧!关注询律,每天get一点小知识~...
...又
不让
我们走?
辞职
又要等一个月?我们
怎么办
呢?
答:
你没有办法,只能等一个月。因为按照合同法的规定,员工要
辞职
,厂里要辞退员工,都是要以书面形式提前一个月告知,你们签订的合同有特殊规定的除外。还有就是你现在签订的合同,你还在实习期,你完全可以随时走,厂里也拿你没有办法。要不然,你只有等一个月。
临时工辞职
公司同意之后反悔
答:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。一、个人提出
离职
分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并...
我是一个未成年的
临时工
,打电话给经理说
辞职
,经理又不给辞职,本人因有...
答:
1、只要员工有劳动,那么员工就一定是有工资可以拿的。2、如果单位不支付工资,员工可以向劳动局投诉,或者申请仲裁都是可以索取工资的。、3、依据《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行条例》第七条规定:工资必须在用人单位...
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