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96年参加工作有过渡性养老金
92年以前
参加工作
为什么没
有过渡性养老
保险
答:
92
年参加工作有过渡性养老金
。 过渡性养老金是指,在1992年养老金个人账户成立之前参加工作、之后退休的人员来说,由于其在此之前的工作年限没有实行个人帐户,则退休时的个人帐户储存额中没能体现这段年限的劳动贡献情况,因而其退休时的基本养老金不能简单用基础养老金加个人帐户养老金计算,而应再...
过渡养老金
是什么标准
答:
过渡性养老金
是统一制度后“中人”基本养老金的一个组成部分,即在基本养老金的计算中,计算“中人”临界点之前的养老金。它是为解决“中人”无个人帐户年限的养老金问题而设立的。因为在“统帐结合”之前
参加工作
、之后退休的人员,其在“统帐结合‘’之前的工作年限没有实行个人帐户,退休时的个人帐户全部储存额中就...
南靖91年合同制工人有没
有过渡养老金
吗
答:
这个合同制工人
有过渡
养老金。南靖91年合同制工人在1997年之前
参加
了
工作
,符合
过渡性养老金
的发放条件。过渡性养老金是为了补偿在国有企业、集体企业工作年限较长的人员,因为在这些企业工作期间,工资和福利待遇相对较低,因此需要给予一定的补偿。
为什么98年10月前也计算
过渡性养老金
答:
98年之前,所有职工都没有建立养老保险,职工的退休工资是由原企业负担,所以叫
过渡性养老金
。建立养老保险之后,企业不再负担退休工资,全部由养老保险统筹发方法(就是企业交的部分)。举个例子,98年之后
参加工作的
,从参加工作开始个人和企业缴纳养老保险,到退休时,积累的缴费额度足以承担个人基本养老...
96年
6月上班到23年4月退休
退休金
多少钱
答:
2000元。根据查询相关公开信息显示,
96年
6月交社保到2023年4月退休,
养老金
大约是2000多元,工龄是26年,如果是按照国家有关部门规定的缴费标准缴纳。基本养老金也称
退休金
、退休费,是一种最主要的养老保险待遇。
过渡性养老金什么时候会取消?
过渡性养老金的
领取标准有哪些?
答:
对于新系统在
参加工作
前,退休后,由于其工作年限前未执行个人账户,退休后的个人账户存储额未能反映其固定年限的劳动贡献情况,基本退休养老金不能简单地使用基本养老金和个人账户养老金的计算方法,应该在没有个人账户的情况下加入养老金。
过渡性养老金
解决了这一问题,没有个人账户年限。被保险人以权益为...
我是1999
年参加工作
21年工龄女性50岁退体了有过度
性养老金
吗
答:
没有。在当地建立社保缴费制度以前,
参加工作的
职工、知青、复员军人、特殊工种,退休时,经工龄认定以后,就会
有过渡性养老金
。过渡性养老金与当年的养老金计发基数、个人缴费指数、视同缴费年限、折算年限等因素有关。
96年
前
参加工作的
退休时的
养老
保险是如何计算的
答:
也就是没有个人账户。所以是不能计算
退休金的
。即使说您交了一个月的保险。养老保险手册可以补填进去的情况下。
养老金
一定会低于当地最低工资标准的。国家有规定,对于计算出
的退休金
低于当地最低工资标准的。按照最低工资标准计算。如果是第二种情况,那么不确定性因素太多了。跟您的年龄、
参加工作
时间...
过渡性养老金
是终身领取吗
答:
而这里的退休中人特指的是在2014年10月实施机关事业单位养老保险改革时,在养老保险制度改革前
参加工作
,并在改革后退休的人员。可以看到,企退中人和机关事业单位退休中人在认定时间有所不同,但两者均有视同缴费年限,因此都可以按照一定的计算标准获得
过渡性养老金
。事实上,只要退休老人有养老保险的视同...
哪些退休人员
有过渡性养老金
答:
实际上判断的标准很简单,只要职工在退休时有视同缴费年限,那么他就可以领取一定金额
的过渡性养老金
。具体来说,有两类人群可以领取: 一是
参加
企业职工养老保险的退休中人,这里的退休中人特指的是在关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定实施前参加...
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