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高配室值班制的法律法规
配电
室值班法律法规
答:
法律
分析:1、
值班
电工必须具备必要的电工知识,熟悉安全操作规程,熟悉供电系统和配电室各种设备的性能和操作方法。并具备在异常情况下采取措施的能力 。2、值班电工要有高度的工作责任心,严格执行值班巡视
制度
,倒闸操作制度工作票制度、安全用具及消防设备管理制度和出入制度等各项制度规定。3、允许单独巡视...
高压配电
室值班
可以一人还是必须是两人值班?国家有规定吗?
答:
两人
值班
。有。严格按照《电工安全工作规程》进行高低压设备的操作维护,实行一人操作,一人监护
制度
,严禁违章操作。确保正常供电,一旦跳闸,需查明原因,10分钟内恢复供电。如不能供电,向上级领导汇报并及时贴出通知。因楼外原因停电,20分钟内利用双回路供电。非正常停电率小于3%(供电部门及施工停电、...
24小时
值班
劳动法如何规定
答:
法律
分析:24小时
值班
是不合法的,在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于百分之三百的工资报酬。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十一条 用...
高层民用建筑消防控
制室
应当由其管理单位实行24小时
答:
法律
主观:高层民用建筑消防安全管理规定:高层民用建筑消防控制室实行每日24小时专人
值班制度
,每班不应少于2人,且每班工作时间不应超过8小时,能够通过城市消防远程监控系统实现远程操作消防控制室所有控制功能的,每班不应少于1人。法律客观:《高层民用建筑消防安全管理规定》第二十六条高层民用建筑消防...
事业单位
值班制度
违反劳动法
答:
1.国家机关、事业单位中的工勤人员适用《劳动法》。依照我国
的法律
和政策,国家机关、事业单位中的工勤人员应当实行劳动合同
制度
,国家机关、事业单位和与之形成劳动合同关系的工勤人员之间应当适用《劳动法》。2.按照规定,机关事业单位财政供养人员加班则应该计算加班工资,依据详细条款如下:第三十六条,国家...
事业单位
值班制度
违反劳动法
答:
法律
分析:用人单位(包括事业单位)需要劳动者加班必须依据用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作...
劳动法对
值班有什么
规定吗?
值班的
性质是什么?
答:
值班不是
法律
概念,但是因为值班所造成的时间范畴是被定义为加班。《劳动法》并没有关于
值班的
相关法律规定,但用人单位安排劳动者加班的,需要依法支付加班费或者依法调休处理。相关法律规定:《中华人民共和国劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的...
劳动法对24小时
值班
规定
答:
用人单位不遵守的,属于违法行为,可以向劳动行政管理部门控告。我国劳动法对24小时
值班
规定实行至少需要安排三班,如果公司是两班制,则需要支付员工加班费。
法律
依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时
制度
。
公务员法关于
值班的
规定
答:
法律
分析:按照国家有关规定,机关事业单位工作人员因工作需要超时工作和节假日
值班的
,不发放加班费和值班费,由单位安排补休时间;符合条件的可以领取误餐费(只限午、晚餐)。法律依据:《中华人民共和国公务员法》 第八十二条 公务员按照国家规定享受福利待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇。
国家机关
值班
管理办法规定是什么
答:
法律
分析:凡政府机关、单位在编在岗职工,必须参加节假日、双休日值班和工作日晚上值班,严格遵守
值班制度
。每天由一组人员值班,一名班子成员带班,本组工作人员值班(值班人员分组及轮次见附表),值班人员必须自接班后到次日交班前在
值班室
守候,不得擅离职守,无故脱岗。值班职责:1.来电处理。认真接听...
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