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讨工资最有效的方法
讨要农民工
工资最
快的解决办法
答:
1.**与雇主协商**:首先可以尝试与雇主进行直接沟通协商
,说明自己的权益,要求按时支付工资。2.**
劳动仲裁
**:如果协商无效,可以向当地劳动保障部门申请劳动仲裁,仲裁委员会会对争议进行调查,并作出裁决。3.**
劳动监察
**:可以向当地劳动监察大队举报,由劳动监察部门介入调查,如果发现雇主确实存在拖...
私人老板拖欠
工资
怎么办
最有效的方法
答:
法律分析:
1、可以到当地劳动局劳动监察投诉。2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资
。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。3、向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼,追讨自己的工资报酬。法律依据:《中...
最聪明的讨要
工资方法
答:
1、明确沟通:首先
,应该直接和你的经理或者人力资源部门进行沟通,知道自己的困扰。在沟通的过程中,需要清楚地表达需求和期望,同时也要理解立场和难处。2、
提供证据
:如果你觉得工资低于工作表现或者行业标准,可以提供相关的证据,比如自己的工作成果、行业平均薪资水平等。3、
提出解决方案
:可以提出一些具...
讨要
工资最
快最狠
的方法
答:
讨要
工资最
快最狠
的方法
我找负责人办离职,然后他就一直跟我说提交上去了,提交了以后再也没回过我消息。直到,我跟他说我要去劳动局了,他才回了我一句。后来应该是劳动局联系到负责人了,终于把我的工资给我了! 下面我给大家讲一下重点: 1.如果你也像我一样被拖欠了工资,超过三天不回复,我们就可以正常走法...
如何委婉的向老板要
工资
?,,
答:
向老板委婉地要工资可以用下面的方法
1、找准时机
最好选择老板比较轻松或者发工资的当天来提出申请,这样老板的心情较好,成功的机率也会大一些。2、
与老板进行沟通
尽量与老板进行面对面的沟通,这样可以更加直接地表达自己的想法,让老板更加了解自己的工作和能力。在沟通过程中,要保持冷静和礼貌,不要...
在工地上讨要
工资方法
答:
法律分析:最方便简单的,直接拨打12333。向当地的人力资源和社会保障局举报,也可以向
劳动监察
大队反映,一个电话过去,自有咱们国家政府给你撑腰,帮你讨要工钱。也可通过
劳动仲裁
。带上身份证,工资条、申请书,去申请仲裁,不会写材料的话可以找专门的
法律援助
机构来帮忙,还可以免费帮忙打官司。可以到...
讨要
工资最
快最狠
的方法
12333
答:
用人单位拖欠劳动者
工资
,劳动者可以通过协商要回,协商不成的,可以通过以下
方法讨
要:1、向工会求助,由工会代替职工讨要,用人单位拒不支付的,工会可以提请当地人民政府依法作出处理;2、直接向人民法院请求支付令,用人单位自收到支付令之日起十五日内支付拖欠的工资,或者向人民法院提出书面异议;3、向...
公司拖欠
工资
怎么处理
最有效
?
答:
公司拖欠工资向劳动部门投诉解决、向
劳动仲裁
委申请劳动仲裁或者向法院起诉最有效。投诉的解决的优点是,一旦用人单位是接到劳动行政部门的处理通知的,如果没有特别的原因,用人单位在劳动行政部门的压力下就可能会及时支付劳动者的工资,这样劳动者可能用最短的时间,最低的成本解决拖欠的工资问题。法律分析...
讨要
工资最
快最狠
的方法
答:
1、收集证据:收集所有与工资有关的证据,如工资条、银行转账记录、劳动合同、加班记录等。这些证据将有助于证明你的工资数额和应得权益。
2、与雇主协商
:尝试与雇主进行面对面的沟通,明确提出你的工资要求,并展示你手中的证据。如果雇主同意支付工资,最好让他们签署一份书面协议,以确保后续的执行。3...
工人
工资
拖欠找哪个部门最快
最有效
答:
法律分析:拖欠工资一般直接向劳动部门举报是处理的最快的;
如果不申请劳动仲裁
,那么也是可以向法院申请支付令;只要所申请的条件合理、合法,那么法院就可以向单位发出支付令要求在规定时间履行自己义务。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故...
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