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职业生涯的影响因素包括
简述
职业生涯
规划
的影响因素
答:
1、
个人因素
个人因素在人的职业生涯中起着基础作用,决定着人的发展方向和前景。
它包含健康、性别、年龄、教育、自我价值观等要素
。2、
社会因素
社会因素对每个人的职业生涯乃至发展都有重大的影响。通过对社会大环境进行分析,了解所在国家或地区的经济、法制建设发展方向,寻求各种发展机会。影响职业生涯...
影响职业生涯
发展的外部
环境因素包括
()。
答:
影响职业生涯发展的外部
环境因素
包括()。
A.组织的需求 B.家庭的期望 C.社会的需要 D.科技的发展
正确答案:ABCD
影响职业生涯
发展的主要
因素
有哪些
答:
1、个人因素:个人因素在人的职业生涯中起着基础作用
,决定着人的发展方向和前景。其包含健康、性别、年龄、性格、兴趣、教育、自我价值观等要素。 2、
环境因素有着间接或直接的影响
:环境对个人的职业影响有着直接或间接的影响,它左右着人所从事的行业、改变着人生的发展轨迹。而环境又有着地理...
职业生涯
规划
的影响因素
答:
职业生涯影响因素的关系可概括为:知己、知彼、抉择
。什么是职业生涯成功 职业生涯成功是个人职业生涯追求目标的实现。职业生涯成功的含义因人而异,具有很强的相对性,对于同样的人在不同的人生阶段也有着不同的含义。每个人都可以,也应该对自己的职业生涯成功进行明确界定,包括成功意味着什么,成功时...
简述
职业生涯
管理
的影响因素
答:
职业生涯管理的影响因素有很多,主要包括以下几个方面:1.
环境因素
:包括经济环境、行业环境和组织环境。经济环境的变化会影响职业市场需求,进而影响个人的职业选择。行业的发展也会带来特定的职业需求和职业发展机会。组织环境如
企业文化
、招聘政策等也会对职业生涯管理产生影响。2.
个人因素
:个人的兴趣、...
职业生涯
管理
的影响因素
答:
职业生涯管理的影响因素包括以下几个方面:1.
个人因素
:个人的价值观、兴趣、技能、能力、职业目标、工作动机等都会影响职业生涯管理的结果。例如,一个人如果对某个特定行业或职业领域有强烈的兴趣,那么他可能会更倾向于选择该领域的工作。2. 组织因素:组织文化、组织结构、工作设计、员工关系、晋升机会...
影响
个人
职业生涯
发展的微观
环境因素包括
哪些
答:
1.组织环境个人所在的组织环境对个人
职业
发展有着重要
的影响
,2.家庭环境每个人孩提时的成长环境,对他们今后的职业目标、职业选择有很大影响,3.朋友、同龄群体环境、朋友、同龄群体的工作价值观、工作态度、行为特点等不可避免地会影响到个人对职业的偏好和变换职业的可能性等,...
职业生涯的影响因素
有哪些?
答:
职业
发展决策是个复杂的过程,影响它的
因素
有很多,既有外在的,也有内在的。一是个人条件
的影响
,比如:健康、个性特征、兴趣爱好、负担、性别、所受的教育等。二是家庭的影响,家庭教育方式的不同,造成个人认知世界的方法不同;父母职业是孩子最早观察模仿的角色,孩子必然会得到父母职业技能的熏陶;父母...
职业生涯影响因素包括
哪些?
答:
外部环境中对于求职有利的因素有组织的需求、家庭的期望、社会的需要、
科技的发展
。职业生涯是人一生中的职业历程,规划职业生涯时不要因小失大、觉得自己没有资格、自我局限等等。职业生涯是人一生中的职业历程,造成人们职业生涯的差异因素有:个人能力、心理、机遇、
社会环境
等。一个人的职业生涯发展可...
影响职业生涯的
环境
因素
答:
影响职业生涯的
环境
因素
(1)社会环境 ①经济发展水平在经济发展水平高的地区,企业相对集中,优秀企业也比较多,个人职业选择的机会就比较多,因而就有利于个人职业发展;反之,在经济落后地区,个人职业发展也会受到限制。 ②社会文化环境
包括
教育条件和水平、社会文化设施等。在良好的社会文化环境中,个人能受到良好的教育...
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