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管理人员奖金计入什么科目里
企业发放给
管理人员
的按税后净利润计算的
奖励
,应
计入哪个
会计
科目
答:
借:应付职工薪酬-工资/奖金 贷:银行存款/现金
。例如:计提时:借:生产成本、制造费用、营业费用、
管理费用
等 贷:应付职工薪酬-奖金 发放时:借:应付职工薪酬-奖金 贷:银行存款或现金
过年公司发的
奖金
应
计入管理
费用的
什么
明细
科目
答:
1. 对于管理人员的奖金,
应计入“管理费用/工资”科目
。2. 对于生产人员的奖金,应计入“生产成本/人工费”科目。在会计处理时,发放奖金时:1.
借记“生产成本管理费用在建工程”科目
,贷记“应付职工薪酬”科目。2. 实际发放时,借记“应付职工薪酬-奖金”科目,贷记“现金”科目。需要注意的是,上述...
过年公司发的
奖金
应
计入管理
费用的
什么
明细
科目
答:
过年用人单位发的资金,
可以计入管理费用薪酬科目和职工福利费科目中
。管理人员的奖金计入管理费用/工资,生产人员的奖金计入产品生产成本/人工费 提取时(按受益对象)借:生产成本 管理费用 在建工程 贷:应付职工薪酬-奖金 发放时 借:应付职工薪酬-奖金 贷:现金 ...
管理人员
薪酬
计入什么科目
答:
1、薪酬支出科目:管理人员薪酬可以计入薪酬支出科目
,这是指公司支付给管理人员的工资、奖金、津贴和福利等相关费用。薪酬支出科目一般属于费用类科目,反映公司为管理人员提供劳务所产生的成本。2、管理人员薪酬相关科目:有些公司可能为管理人员设立单独的薪酬科目,用于记录管理人员的薪酬支出。这样可以更明确...
车间
管理人员
薪酬
计入哪个科目
答:
车间管理人员薪酬计入制造费用科目
。企业应当在职工为其提供服务的会计期间,将实际发生的职工工资、奖金、津贴和补贴等,根据受益对象将应确认的职工薪酬计入相关成本或费用中,同时确认应付职工薪酬。职工服务期间,企业确认的职工薪酬时:借:生产成本(生产车间生产工人薪酬)制造费用(生产车间管理人员薪酬)管理...
管理
部门
人员
的福利费
计入什么科目
答:
计提时候职工福利设置会计
科目
为:应付职工薪酬。因为:应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,
奖金
,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、""非货币性福利""、""其它与获得职工提供的服务...
企业
管理人员
工资
计入什么科目
答:
企业应通过“
管理费用
”科目,核算管理费用的发生和结转情况。该科目借方登记企业发生的各项管理费用,贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用,结转后该科目应无余额。该科目按管理费用的费用项目进行明细核算。二、管理人员的工资类型 1、基本工资:是管理人员的工资体系中最基本也是最重要的部分,因为...
请问
年终奖
是记在
管理费用
-工资里吗
答:
普遍做法,需要结合受益领域而定。如属于行政管理人员的奖金,
可以列支于管理费用
(工资)科目,如属于生产管理人员的奖金,可列支于制造费用(工资)科目,如属于销售人员的奖金,那就计入销售费用(工资)科目。如果均列支于管理费用科目,则未能真实反映成本费用项目,不利于成本费用管理。
管理人员
工资费用
计入什么科目
答:
根据会计学堂网得知,
管理人员
的工资通常
计入
“职工薪酬”或“主营业务成本”
科目
,具体取决于组织架构和业务模式。职工薪酬科目包括管理人员的工资、
奖金
、补贴、假期津贴和员工福利等,而主营业务成本科目则包括管理人员的劳务费用。一个典型的应用案例是,假设一家公司的主营业务是租赁,管理人员的工资将...
管理人员
工资费用
计入什么科目
答:
管理费用科目
。因为管理人员的工资属于企业的日常经营管理过程中为实现各种管理目标而发生的费用,属于管理费用的一部分。在核算和管理管理人员工资时,应将其归入相应的明细科目,如工资、奖金、补贴等,以便对企业的成本和费用进行准确核算,所以管理人员工资费用计入管理费用科目。
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