99问答网
所有问题
当前搜索:
电子厂可以随时辞职吗
电子厂能够随时辞职吗
答:
如果和单位协商,经单位同意,也
可
马上
离职
。
电子厂
签合同协议没到期
可以辞职吗
答:
法律分析:可以
。电子厂没到合同规定的期限离职的,在合同期限内不想继续上班,那么要提前一个月申请辞职(注:试用期,是提前3天申请辞职),递交辞职信,找公司领导签字。然后,按公司人事部规定,办理离职手续,与接手的同事做好工作交接,到月底,要拿到公司开具的解除劳动合同证明、社保手册,才完成离...
电子厂
小时工
离职
要提前多久
答:
法律分析:在试用期内辞职的,只要提前3天通知用人单位即可(超过试用期是提前30天),无需征得单位同意
。若单位不给工资的,劳动者可凭辞职证明、同事的证人证言、老板拒绝办理退工手续的录音等,到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上...
电子厂
合同没到期
可以辞职吗
答:
法律分析:合同未到期劳动者是能辞职的
,劳动者辞职与合同有没有到期是没有直接关系的,劳动者辞职只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。如果单位有违法行为,员工可行使单方即时生效解除权。法律依据:《中华人民共和国劳动...
电子厂
签了合同
可以辞职吗
答:
法律分析:依据我国劳动合同法的规定,用人单位与劳动者签订劳动合同后,劳动者想
离职
的,
可以
提前三十天通知用人单位,然后解除劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同...
富士康
可以随时辞职吗
答:
首先,根据中国法律的规定,任何一名员工都有权随时辞职。这意味着,富士康的员工也
可以随时辞职
,无需事先通知公司。当然,如果员工想要避免一些不必要的麻烦,最好还是提前与公司协商,并按照公司规定的程序进行辞职手续。其次,富士康是一家大型企业,其管理程序相对繁琐。员工在辞职时,需要按照公司的规定...
电子厂
小时工
离职
要提前多久
答:
综上所述,小时工是
随时可以辞职
的,一般来说只需要提前1-2天,给用工单位一个找小时工的时间就可以了。【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 【基本原则】订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行...
工厂辞职可以
急辞吗
答:
工厂辞职可以
急辞。劳动者在工厂不想做了,可以急
辞工
,但是因违法解约给工厂造成损失的,需要承担赔偿责任。劳动者在解约时一般需要提前三十日书面通知单位;如果还在试用期的,需提前三日通知单位。企业辞退员工需要支付经济补偿金的情形:1、经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,经济补偿...
去
电子厂
要签劳动合同吗 合同期限是多久的 如果提前
辞职
需要提前多久申 ...
答:
你好,正规的公司都要签劳动合同,根据劳动合同法规定,试用期员工提前三天、正式工提前三十天书面申请就
可
办理
离职
手续。
进
电子厂
由于不适应不想做了。但是刚签的劳动合同。上班快一星期了...
答:
在你选择职业没有经验之时,不应该急急忙忙去签劳动合同,因为一旦劳动者与用工单位签订劳动合同,双方都会受到劳动法条款的约束;虽然说你只上了一个星期的班,但最后还是觉得自己不适应做这份工作,想
辞职
走人,按照劳动合同法的有关条款,用工方及被顾佣方其中一方无故毁约的将会受到被起诉或索赔的...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
工厂最快的正常离职方法
电子厂离职流程
电子厂干一个月能辞职不
新手进电子厂累吗
电子厂试用期离职
盘锦电子厂员工都干啥
电子厂不想做了能离职吗
电子厂怎么辞职马上能走
电子厂离职跟谁说