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成本会计计时工资的计算例题
【
成本会计
】某企业基本生产车间生产A、B两种产品,本月发生的生产工人的...
答:
A产品完工50某企业基本生产车间生产A、B两种产品,本月发生的生产工人的
计时工资
共90000元,A产品完工500件,B产品完工800件,单件产品工时定额为:A2小时、B1小时.试计算和分配A、B两种产品各自应负担的工资费用.另外,
某企业职工工资采用
计时工资
和计件工资相结合制度,计时工资每月固定按...
答:
1、日
工资
率=1284/30=42.8元/日 2、9月份李四的应扣病假工资=42.8*(1-85%)*1=6.42元 3、9月份李四的应扣事假工资=42.8*(3-1)=85.6元 4、9月份李四的计件工资=2*(560+3)=1126元 5、9月份李四的应付工资=1284-6.42-85.6+1126=2317.98元 ...
成本会计
计算:
计时工资的计算
答:
回答:事假是全扣吗?还有津贴扣不扣,没给条件呀。 我按全扣
计算
的 (1)(1606.5+360)-(1606.5+360)/20.83*20%-(1606.5+360)/20.83=1853.21 (2)(1606.5+360)-(1606.5+360)/21.75*20%-(1606.5+360)/21.75=1858.01
按工时比例分配
计算工资
费用并编制
会计
分录
答:
1.8400/(7200+4800)=0.7 甲:1960+7200*0.7=7000 乙:1640+4800*0.7=5000 2.借:生产
成本
-基本生产成本-甲产品7000 -基本生产成本-乙产品5000 贷:应付职工
薪酬
--
工资
12000
本月生产甲、乙两种产品,生产工人
计时工资
答:
生产工人
计时工资
分配率 =35000/(11000+14000)=1.40元/工时 则:甲产品本月的工资费用:=4000+11000*1.40 =19400元 乙产品本月的工资费用 =3000+14000*1.40 =22600元
成本会计题
,帮忙解答下!!!
答:
1、甲产品定额工时=1000*4.5=4500(小时)乙产品定额工时=400*2.7=1080(小时)丙产品定额工时=450*4.8=2160(小时)2、定额总工时=4500+1080+2160=7740(小时)
工资
分配率=138600/7740=17.91 甲产品应分配的生产工人工资=17.91*4500=80595(元)乙产品应分配的生产工人工资=17.91*1080=19342.8元...
成本会计
计算:
计时工资的计算
答:
1606.5/20.83*21-1606.5/20.83*2*10%+360/20.83*19 1606.5/21.75-1606.5/21.75*2*10%+360/21.75*19
求答案!!!
成本会计
业务
计算题
答:
生产甲产品的计件
工资
单价:20*45/60=15(元/件)生产乙产品的计件工资单价:20*90/60=30(元/件)该工人该月应得的计件工资:(200-2)*15+60*30=4770(元)一、第一道工序在产品的完工率=12*0.5/(12+28)=15 第二道工序在产品的完工率=(12+28*0.5)/(12+28)=65 二、月末在产品...
一道
成本会计的
简单
计算题
,帮我看看(╯﹏╰)b
答:
一道
成本会计的
简单
计算题
,帮我看看(╯﹏╰)b 200 1、某企业生产甲产品,需经过三道工序加工,其各道工序的工时定额依次为:24小时、30小时、6小时。该企业的月初在产品成本为:原材料4500元,
工资
及福利费2070元,制造费用1242元。本... 1、某企业生产甲产品,需经过三道工序加工,其各道工序的工时定额依次为:...
【
成本会计
学】如图在日薪制,按30天
计算
,这道题的月应得
工资
是多少?急...
答:
按30天
计算
就是不对的,因为工作日只有(365-52X2+10)/12=20.92天。综上所述,事假扣薪天数=5-2=3天,病假扣薪天数(3-1)X10%=0.2天。因此,其月税前
工资
=3,780X(20.92-3-0.2)/20.92=3,201.8元。实发收入应再扣除社保等 注:因是
月薪
制,故日薪计算基准只能是月薪/20.92,...
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