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工资所得税前扣除规定
工资
企业
所得税税前扣除标准
答:
工资
企业
所得税税前扣除标准
如下:1、一般人员工资:企业发给在本企业任职或受雇员工的工资,需要在汇算清缴结束前已经实际支付,同时企业在发放时应按规定进行了个税的代扣代缴;2、股权激励:需要注意的是等待期内会计上计算确认的相关成本费用,不能在对应年度税前扣除;3、残疾人工资:符合条件的可以在据...
工资
企业
所得税税前扣除标准
答:
1、工资、薪金支出
扣除标准
:据实扣除依据《中华人民共和国企业
所得
税法实施条例》,企业发生的合理的
工资薪金
支出,准予扣除。2、劳动保护支出扣除标准:据实扣除依据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》,企业发生的合理的劳动保护支出,准予扣除。3、职工福利费扣除标准:14%。依据《中华人民共和国企业...
全年
工资
总额
所得
能否
税前扣除
?
答:
企业全年的
工资
总额是否可以在
所得税前扣除
,需要根据实际情况来确认。如果企业计提的工资在企业所得税汇算清缴的时候,已经正常申报并发放了的,可以在所得税前扣除,如果只计提,并没有实际支付的部分,则需要在所得税前调增利润,缴纳所得税。计提发放工资的账务处理 1.计提工资时 借:管理费用(这个是...
工资所得税前扣除规定
答:
一、企业
所得税
各项费用
税前扣除
的
标准
1、业务招待费---发生额的60%,且不得超过收入的5‰;2、广告宣传费---收入的15%,超出部分结转以后年度扣除;3、职工福利费---
工资
总额的14%;4、研发费---发生额的150%;5、残疾人工资---工资总额的200%;6、职工教育经费---工资总额的2.5%,超出部...
请问一下退休人员的
工资
能
税前扣除
吗
答:
企业
所得
税法实施条例第三十四条
规定
,允许
税前扣除
的
工资薪金
是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬。离退人员已不在企业任职或者受雇,企业发生的支出,不属于税法规定可以税前扣除的工资薪金支出。《企业所得税法》第八条规定,企业实际发生的与取得...
工资薪金扣除标准
答:
工资扣除标准
5000元/月。应纳个人
所得税
税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数。应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准。1级:不超过3.6万元的,3%。2级:超过3.6万元至14.4万元的部分,10%。3级:超过14.4万元至30万元的部分,20%。4级:超过30万元至42万元的部分,25%。5级:...
工资薪金税前扣除
的
规定
都有哪些?
答:
工资薪金税前扣除
的
规定
中华人民主共和国企业
所得
税法实施管理条例第三十四条:企业发展发生的合理的工资薪金支出,准予扣除。工资薪金,是指企业每一纳税年度支付给在本企业进行任职要求或者受雇的员工的所有活动现金管理形式存在或者非现金支付形式的劳动工作报酬,包括一个基本实现工资、奖金、津贴、补贴、年终...
工资薪金税前扣除标准
是怎么规定的?
答:
对于工资薪金,按现行税法规定可在
所得税
税前扣除。
工资薪金税前扣除标准
相关规定根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》(中华人民共和国国务院令第512号)第三十四条规定:企业发生的合理的工资、薪金支出,准予扣除。也就是工资薪金支出可以据实在企业所得税税前扣除,没有金额限制。注意工资薪金的“...
工资薪金
企业
所得税税前扣除
答:
法律主观:
工资薪金税前扣除标准
:工资薪金税前要扣除 基本养老保险 、 基本医疗保险 、失业保险等 社会保险费 和 住房公积金 等;还包括 专项附加扣除 ,有子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等支出。法律客观:《个人
所得
税法》第六条 本条第一款第一项规定的专项扣除,...
个人
工资税前扣除
项目有哪些
答:
综上所述,
工资薪金税前
要
扣除
基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等;还包括以上六项专项附加扣除。【法律依据】:《中华人民共和国个人
所得
税法》第六条应纳税所得额的计算:(一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法...
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