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小微企业暂时免征残疾保障
小型微利企业免征残疾
人
保障
金有时间限制吗?
答:
小微企业符合条件免征残保金 根据《关于完善
残疾
人就业
保障
金制度更好促进残疾人就业的总体方案》(二)暂免征收
小微企业残保
金。对在职职工总数30人(含)以下的企业,
暂免征收残保
金。本方案自1月1日起实施。如何确定企业在职职工人数?企业在编人员或依法与企业签订1年以上(含1年)劳动合同(服务协议)的...
残保
金安排
残疾
人有免费政策吗
答:
残疾人有免费政策吗答:公司有残疾人可以
减免残
保金,但是要符合规定才可以减免,以广州市为例.根据《关于落实
小微企业免征残疾
人就业
保障
金的通知》规定,自2015年1月1日(含1月1日)起在工商部门登记注册的
小型微型企业
,安排残疾人就业未达到在职职工总数的1.5%,且在职职工总数在20人以下(含20人)的,自...
小微企业免征残疾
人就业
保障
金的条件是什么?
答:
自工商登记注册之日起3年内,对安排
残疾
人就业未达到规定比例、在职职工总数20人以下(含20人)的
小微企业
,
免征残保
金。用人单位遇不可抗力自然灾害或其他突发事件遭受重大直接经济损失,可以申请减免或者缓缴保障金。具体办法由各省、自治区、直辖市财政部门规定。用人单位申请
减免保障
金的最高限额不得低...
残疾
人
保障
金的
减免
政策是什么
答:
(一)新办
小微企业免征残保
金。自工商注册登记之日起3年内,在职职工总数30人(含)以下的企业,免征残保金。工商注册登记未满3年、在职职工总数30人(含)以下的企业,可在剩余时期内按规定免征残保金。政策依据:《关于取消、调整部分政府性基金有关政策的通知》(财税〔2017〕18号)第二条第一...
小微企业残疾
人
保障
金优惠政策
答:
法律分析:自工商登记注册之日起3年内,对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数20人以下(含20人)的
小微企业
,
免征残疾
人就业保障金。法律依据:《中华人民共和国残疾人保障法》 第四条 国家采取辅助方法和扶持措施,对残疾人给予特别扶助,减轻或者消除残疾影响和外界障碍,
保障残疾
人权利的实现。
小微企业免征残疾
人就业
保障
金的条件是什么?
答:
小微型企业在工商登记注册之日起3年内,对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数20人以下(含20人)的
小微企业
,
免征残疾
人就业
保障
金。根据《关于对小微企业免征有关政府性基金的通知》第一条 自2015年1月1日起至2017年12月31日,对按月纳税的月销售额或营业额不超过3万元(含3万元),以及...
残保
基金的
减免
政策
答:
综上所述,减免政策 自工商登记注册之日起3年内,对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数20人以下(含20人)的
小微企业
,
免征残保
金。【法律依据】:《中华人民共和国残疾人保障法》第四条 国家采取辅助方法和扶持措施,对残疾人给予特别扶助,减轻或者消除残疾影响和外界障碍,
保障残疾
人权利的...
工商登记之日起3年内的
小微企业免征残疾
人就业
保障
金,超过3年后怎么计 ...
答:
不同的地区执行的标准不同,比如广东省执行标准规定工商登记之日起3年内的
小微企业免征残疾
人就业
保障
金,超过3年后按上年用人单位在职职工人数的1.5%的费率执行。保障金年缴纳额按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算。需缴纳的保障金按下列公式计算...
2022年-2023年
企业
安置
残疾
人及
残保
金政策最新规定
答:
2、暂免征收
小微企业
残保金 依据财政部2019年第98号公告《财政部关于调整残疾人就业
保障
金征收政策的公告》,自2020年1月1日起至2022年12月31日,在职职工人数在30人(含)以下的企业,
暂免征收残疾
人就业保障金。3、明确社会工资口径 残保金征收标准上限仍按当地社会平均工资的2倍执行,社会平均...
小微企业
三年免收
残疾
人就业保证金是真的吗
答:
2015年1月1日至2017年底,对月销售额或营业额不超过3万元的
小微企业
,自登记注册之日起3年内免征教育费附加、文化事业建设费等5项政府性基金。\x0d\x0a三是对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数不超过20人的小微企业,自登记注册之日起3年内
免征残疾
人就业
保障
金。\x0d\x0a四是对...
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