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女职工委员推荐还是选举
女工委
主任
是选举
还是任命
答:
法律分析:
一、企业女工主任,由女工委员会的委员会选举,否则由单位指定任命
。二、工会女职工委员的建立方式:1、各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。企业主要负责人的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。2、工会会员大会或者会员代表大会有权撤换或者罢免其所选举的代表或者工...
女职工委员
会
选举
流程
答:
法律分析:一般情况是工会组织并提出侯选人,制定民主推荐班子工作方案,展开民主推荐,组织考察,确定候选人预备人选,召开团代会,
上报选举结果
,换届选举工作资料归档。法律依据:《工会女职工委员会工作条例》第十四条 女职工委员会委员由同级工会委员会提名,在充分协商的基础上产生,也可召开女职工大会或...
女职工委员
会可以在会员代表大会上选吗
答:
法律分析:可以
。工会委员大会的代表组成必须具备广泛的代表性和先进性,必须具有一定比例的妇女代表、少数民族代表和知识分子参加。法律依据:《工会基层组织选举工作条例》第一条 为规范工会基层组织选举工作,加强基层工会建设,发挥基层工会作用,根据《中华人民共和国工会法》《中国工会章程》等有关规定,制...
基层工会
女职工委员
会委员由谁提名
答:
由同级工会委员会提名。女职工委员会由同级工会委员会提名,在充分协商的基础上组成,
也可以召开女职工大会或女职工代表大会选举产生
。企业、事业单位和机关工会中有女会员10名以上的应建立女职工委员会,不足10名的可以设女职工委员。
工会
女职工委员
会
答:
女职工委员会委员由同级工会委员会提名,在充分协商的基础上产生,
也可召开女职工大会或女职工代表大会选举产生
。【法律依据】《工会女职工委员会工作条例》第十二条各级工会建立女职工委员会。女职工委员会与工会委员会同时建立。企业、事业单位、机关和其他社会组织等工会基层委员会有女会员十人以上的建立女...
女职工委员
会主任必须是工会委员吗
答:
法律分析:没有这样的规定。
女职工委员
会委员由同级工会委员会提名,在充分协商的基础上产生,也可召开女职工大会或女职工代表大会
选举
产生。县和县以上工会女职工委员会根据工作需要可聘请顾问若干人。因此,女职工委员会委员是提名后协商产生或者选举产生的,对候选人必须是职工代表没有这样的规定。法律依据...
女职工委员
会委员必须是职工代表吗?
答:
没有这样的规定。
女职工委员
会委员,不见得是职工代表。《工会女职工委员会工作条例》总工发【2009】16号规定:第十三条 女职工委员会委员由同级工会委员会提名,在充分协商的基础上产生,也可召开女职工大会或女职工代表大会
选举
产生。因此,女职工委员会委员是提名后协商产生或者选举产生的,对候选人必须...
工会必须设
女工委员
吗
答:
法律依据:《工会基层组织
选举
工作条例》第三十八条 基层工会组织有女会员10人以上的建立
女职工委员
会,不足10人的设女职工委员。女职工委员会与基层工会委员会同时建立。第三十九条 基层工会女职工委员会委员由同级工会委员会提名,在充分协商的基础上产生,也可召开女职工大会或女职工代表大会选举产生。第...
女职工委员
会如何
选举
产生
答:
这个要看是初选
还是
换届 如果是初选一般情况是工会来组并提出侯选人,然后让大家选下,当然也可又女职工自己确定侯选人 然后谁得票多 如果是换届应该由
女职工委员
自己组织
工会一般设的三个
委员
答:
该机构的三个委员
是
:工会委员会、工会经费审查委员会、工会
女职工委员
会。工会委员会和工会经费审查委员会由工会会员代表大会
选举
产生,女职工委员会由女职工代表大会选举或同级工会委员会指定。此外,工会还可能设立组织委员、劳动保护委员、经济委员、宣传委员等。
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