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央企总会计师轮岗
国资委委派
央企总会计师
多长时间一轮换
答:
国资委委派
央企总会计师
五年一轮换。在企业集团财务、审计,相关部门、权属企业领导班子正职岗位工作3年以上,相关党政机关、事业单位正处级职务(含相当职级)岗位工作3年以上,未满3年的应当在正职岗位和副职岗位工作累计5年以上。
毕业后入职
央企
,被公司书记留在总部,
轮岗
,好多没做过,有点慌,这啥意思...
答:
首先这个可能是公司对于储备干部的培养流程,完全不要慌,努力做好每一个岗位的工作,做好总结和汇报工资 。
轮岗
制有很多优势可以让你了解公司的运作和业务模块,而不是站在理论的基础之上指挥工作。其次作为
央企
人力资源岗位是尤为重要的岗位,他的权利管理是要对公司所有部门的熟悉,而不是简单的停留在...
研究生入职
央企轮岗
学习半年后能顺利转正吗
答:
过了实习期就可以。现在的很多待遇比较好的
央企
,招生的211、985的本科生,硕士。几个月的见习期或者最多一年的见习期一过自然就转正了。研究生是国民教育的一种学历,一般由拥有硕士点、博士点的普通高等学校开展,研究生毕业后,也可称研究生,含义为具有研究生学历的人。
考进
央企
,什么时间定岗?
答:
您好师傅,进去以后,先
轮岗
,每个部门待一段时间,熟悉单位流程,一个部门待十天或者半月,轮完以后就给你定岗,谢谢
中国自贡联通
央企
待遇
答:
但要绩效考核优秀(很难)且领导认可。因为大学生房补有效期只有五年,如果五年内升不到9级,薪酬反而会下降。前期
轮岗
,真正学到的东西不多,闲的时候比较闲,忙的时候是真的忙。流动性较大,年轻人呆的时间都不太长,可能主要是当作跳板,获得工作经验方便之后跳槽,不太适合年轻人长期发展。
央企
副处升副局需要几年
答:
调整到其它部门任职。由副处级晋升为正处级。调岗两次则可以衡量出该员工的能力了。可以由正处级晋升为副局级。所以经过两次
轮岗
以后,则可以补前面副局级领导的职位。当然各单位有自己的考核晋升标准,越往上阶晋升越难,时间跨度越大。所以一般情况需要七年才能由副处级晋升到副局级。
中粮集团热招中!五百强
央企
,全国有岗,部分大专可投,六险二金+各项补贴...
答:
总部的优粮生管理培训生第一年薪资可达15万以上,两年
轮岗
后有望升至20万。非优粮生在中粮资本的待遇也非常吸引人。福利方面,除了标准的五险一金,中粮集团还提供丰富的员工福利,如旅游补助、交通补贴、节假日福利等,让你的工作生活更加舒心。面试经验分享</真诚是面试的关键,展现你与岗位的完美契合,...
央企
或者国企做到什么级别,可以转公务员?
答:
对于区县国有企业来说,政府工作人员是可以到企业交流任职,不过区县国企的总经理很少逆向交流至政府部门任职,主要原因还是在于区县部门对于科级干部调任比较保守,没有明确的政策规定,即使是执行的时候更多的是参照处级以上干部调任规定执行的,当然,如果区县国企经理被提拔是可以的,不过现在这种情况十分少见...
为什么
央企
都在北京?入职央企有哪些注意事项?
答:
央企
一般都有“传帮带”传统,会给实习新人安排师傅,建立培养体系,填写培养计划。作为新人,一定要尊重师傅,认真学习,定期填写培养学习体会。只要你放平心态,摆正位置,老师傅都喜欢这样的年轻人,一般都会给你一个好评。如果你不尊重老员工,不扎实学习业务,总是不甘心当实习生,总想着要早一点“提拔...
京东管培生和
央企
选哪个
答:
京东管培生。京东比较注重管培生的培养。管培生身份在京东内部还是比较受到认可的,
轮岗
完成后有自主选择定岗部门的权利,可以根据自己的职业规划以及兴趣所在来选择。总的来说还是非常满意的。虽然工作压力大,出勤时间也很长,但是确实可以收获到很多,公司价值观也很正,
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