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外贸主管的团队提成
外贸主管的提成
怎么算
答:
外贸主管
一般除了个人
提成
外,还有
团队
的管理提成等。具体比例看每个行业,会有所不同。
外贸团队提成
怎么算
答:
外贸团队还是外贸业务?如果是团队,应该是分级别的。
比如上面有经理,下面有组长,下面还有成员(业务员)。肯定经理是享有所有下面人员的提成
。但也有可能经理是给固定高薪。外贸业务的话,看是工厂还是贸易公司。一般工厂提成点比较低,贸易商提成点相对较高。这个不是固定的,每行每业产品不一样,提成...
外贸提成
答:
外贸提成根据公司的制度以及产品类别不同都有很大差异的。
但主要有以下几种:1. 高底薪,无提成。主要是管理层的。2. 底薪+销售提成。3. 底薪+利润提成
。目前,以底薪+销售提成居多。在销售提成中,新老客户的比例也是不一样的。要看你具体做的是什么产品以及市场大环境的状况决定的。
外贸主管
一般薪资是多少
答:
做主管,这个需要你有能力经验。
一是管理能力和经验,二是带新人培训新人的能力和经验,三是自身商务谈判经验能力,四是团队业绩考核
。五,对产品非常 了解,价格成本,工程,品质,交期,报废率,客诉率,懂8D介绍8D。六是英语能力,能做到同音翻译佳,七,懂得控制风险。七点都懂的话,月薪2-3万 提...
有谁知道
外贸
进出口公司,工作人员
的提成
怎么算
答:
每个公司的老班所给的提成都不一样。没有固定的数目的。
最高的是在百分之十,最低的也有千分之一
。这个要看你工作的性质和你所做的订单大小。如果金额很高,而且经常有单,老板就不会给你很高的提成。
外贸
业务员
的提成
比例应该是多少?如何计算?
视频时间 02:03
外贸
业务员
提成
管理制度?
答:
一般是1%,不过也得看单子的大小,和利润的高低
外贸
公司给员工
提成
一般怎么提?
答:
有按销售额
提成
的,也有按利润提成的,按利润的20-30%提成的都有,不过这种公司很小,完全靠业务员自己折腾,不好做,按销售额提成的,一般有很好的稳定的供应商,提成2-4%不等吧。
新公司,
外贸
员
提成
要给多少?怎么给?产品利润在百分之20左右。
答:
1.一般都会有个底薪,然后是
提成
,有按照利润来提的,大概像楼上说的5%~50%。按照货值,一般0.5%~3%。这个还真的看老板,看行业。2.如果没有底薪,说明你可以了,拿提成可以吃饱。
外贸
经理
的提成
怎么算
答:
首先,你是新手,主要任务是为自己铺垫,学习经验,学习技巧,学习操作。利用公司平台了解市场,了解行情。等你学到了这些,以后就自然知道里面的利润,自己应该有多少
提成
,谈判也有底气。而且1800是固定工资,做业务来说不算少了。而且你是新手,什么都不懂,而
外贸
是周期比较长的一个工作(具体你可以...
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