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同级监督中存在的问题和难点
同级监督的难点
和对策
答:
同级监督的难点主要在于权力平衡、沟通障碍以及潜在的利益冲突
。为了有效应对这些难点,需要建立明确的监督机制、提升沟通能力以及确保透明的利益申报。同级监督往往面临着权力平衡的问题。在同一层级的组织或团队中,
成员之间通常拥有相近的权力和地位
,这使得监督变得复杂。由于没有明确的上下级关系,个人或小组...
纪委监委新形势下
监督
工作
存在的问题
原因及对策建议6篇
答:
(一)同级监督难。对同级党政领导班子成员进行监督的难题长期存在,主要存在三个障碍。
1.思想上有障碍
。纪委书记(纪检组长)作为党委(党组)班子成员,“一口锅”里吃饭,监督主体在人、财、物方面依附于监督客体,一些基层纪委书记把履行同级监督职责与服从同级党委领导剥离开来,过多地强调服从,而忽视...
一把手
监督存在的问题和
建议6篇
答:
同时上级组织与监督对象相对距离较远,也存在监督成本过高、难度较大、相对滞后等问题
,形成看得见的管不了,能管了的看不见的现象,难以进行及时有效的监督。3、班子成员心存顾虑,不愿监督。班子成员在一起共事,彼此熟悉了解,其监督方式比其他形式的监督更直接、更及时、更有效。但从实际情况看,由于...
怎样加强同级监督 加强纪委
同级监督的
对策有哪些
答:
4、创新监督方式,在丰富载体,完善制度,多元监督上见成效
。一要明确监督工作的重点。大力推行党务、政务和信息公开制度,把“三重一大”事项及涉及民生民意的重大问题及决策等情况及时公开,增强权力运行的透明度,增强社会各界对同级监督的认同感和知情权,为弘扬正气,促进社会和谐贡献力量。
基层纪委怎样落实好
同级监督
责任
答:
对同级党政领导班子成员进行监督的难题,主要存在三个障碍。
一是思想上有障碍
。纪委书记(纪检组长)作为党委(党组)班子成员,“一口锅”里吃饭,监督主体在人、财、物方面依附于监督客体,一些基层纪委书记把履行同级监督职责与服从同级党委领导没有剥离开来,过多地强调服从,而忽视了监督,“怕得罪人、...
如何解决内部监督,
同级监督
尚
存在
局限性
答:
要积极探索派驻机构统一管理的领导方式、工作制度、保障制度,认真落实派驻机构业务例会制度,及时掌握派驻机构工作动态,对
存在的问题及
时给予业务指导。认真落实重大决策、重要干部任免、工程建设项目和大额度资金使用等“三重一大”事项集体决策制度,特别是对人事、财务、物品采购等关键岗位的
监督
等制度,明确...
纪检
监督
工作
存在的问题和
不足
答:
思想认识方面,
存在
“等靠要”思想,缺乏大局意识、忧患意识、服务意识,不能把反腐倡廉工作放在我国经济社会发展的大背景下,放在党的建设的大局中去把握,对“围绕中心、服务大局”还缺乏正确认识和深入理解。领导体制方面,一是在现行领导体制下,对
同级
党委的
监督和
对同级党委副职...
当前
监督存在的
主要
问题
剖析
答:
如何根据实际选准、定好
监督
议题,是开展工作必须认真思考和面对的现实
问题
。笔者认为,当前地方人大常委会选择、确定监督议题,主要
存在
三个方面的不足: 1.内容安排偏多。由于顾及平衡、难以取舍,议题内容的安排往往偏多,造成重点不够集中、准备不够充分、监督不够深入。同时,由于人大常委会召开会议的次数和时间安排有限,...
关于纪检监察干部
监督
工作
存在的问题及
对策七篇
答:
这些
问题的存在
都从一定程度上影响了纪检监察工作的开展。4、办案不公,不能秉公执纪。有的纪检同志在处理工作时存在人情心理,往往在处理上级领导、同事、熟人、朋友等利益方面,看人脸、讲人情。其主要原因有下面几个:一怕得罪上司,在上司面前畏畏缩缩,在
监督
检查、查办案件时,纪检干部既担心得不到...
乡纪委对
同级
党委及其成员
监督
工作哪里搞得好
答:
这在客观上导致了各级纪委很难
监督同级
党委,特别是很难监督同级党委的主要领导。二是权威性不够。在现行监督体制下,纪委的双重领导难以落实,同级党委领导往往居于主导地位,由此导致在重大
问题
决策上,当纪委与党委意见不一致时,作出让步的往往是纪委;同时,乡镇纪检监察人员的平时待遇上,与乡镇人员一模...
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