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合同法甲方违约怎么赔偿乙方
甲方违约乙方
终止
合同怎么赔偿
答:
《劳动合同法》第46条规定了用人单位需要支付经济补偿的情形,
包括许多合法解除的情形(如合同到期终止不再续约),均需支付经济补偿
;3、违法解除劳动合同的赔偿金。用人单位违反劳动法律法规违法解除与劳动者的劳动合同的,即无理由、无依据,不符合《劳动合同法》中规定的用人单位合法解除合同的情形,都属于...
劳务分包
合同甲方违约怎么赔偿
答:
劳动合同中公司违约应当按照规定支付双倍赔偿金
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。《中华人民共和国劳动合同...
甲方
想提前解除租房
合同
,这样
违约怎么
给予
补偿
?
答:
违约金的数额则按约定的违约金比例支付,没有约定的,造成的实际损失来计算违约金并退回押金和多余的房费
。如果合同中有约定违约出租人有权不退押金的话,出租人有权不退还押金。如果合同中对提前退房没有规定,可以在退房前提前通知业主,与业主协商解决,如果协商不成,可以到人民法院提起诉讼。合同中约...
承包
合同甲方违约怎么
办
答:
1、与甲方协商解决:首先
,乙方可以与甲方协商解决,要求甲方承担违约责任,并达成新的协议。在协商过程中,乙方可以提出自己的要求和条件,并尽可能达成双方都能接受的解决方案。2、请求解除合同:如果协商无果,乙方可以请求解除合同。根据合同法的规定,如果甲方在合同履行期间违约,乙方有权解除合同,并要...
合同
期间
甲方
终止合同该
怎么赔偿
答:
综上所述,如果甲方在合同期间内单方面终止合同,
应该按照合同条款或者的相关规定进行赔偿,并遵循友好协商原则,尽量减少乙方的损失
。【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续...
甲方
劳动
合同违约赔偿
标准
答:
劳动者
违约
的,需要依法支付对应的违约金。用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济
补偿
,劳动者不存在《劳动
合同法
》39条规定的情形,用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付
赔偿
金,即每工作一年支付2个月工资; 用人单位与劳动者解除劳动关系...
甲方违约
单方面辞退,
乙方
该
怎么索赔
答:
用人单位违法解除劳动合同,劳动者可以申请劳动仲裁,要求支付1个月工资的赔偿金。《劳动合同法》:第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,
应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
。
工程
合同
签订后,
甲方违约
不让
乙方
做了
怎么
办
答:
可以向法院起诉,要求对方全面履行
合同
,并
赔偿
由此给你造成的损失。
合同
期未满,
甲方
单方面终止合同,
乙方
是否可以要求
赔
赏??
答:
按照法律规定,甲乙双方在不违反合同规定的情况下,任何一方在没有经过双方协商后擅自解除合同的,可追究其法律责任,造成经济损失的可要求违规方做出一定得
赔偿
。根据《中华人民共和国
合同法
》第一百零七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失...
甲方
强行解除承包
合同
,
乙方
应得到哪些相应的
赔偿
答:
1、应当明确对方解除
合同
的行为是否符合法律或合同的规定,如果属于违法解除的话,应当承担
违约
责任;2、若承包合同有违约金约定,可以要求对方支付违约金,如果遭受的实际损失和预期利润大于违约金,在要求违约金的同时可对超过部分要求其
赔偿
。若承包合同没有违约金规定,可按因为解除合同造成的实际损失要求...
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